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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Qualifiziere Leads und arbeite eng mit Marketing und Vertrieb zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das Reiseanbietern moderne Technologien bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Remote-Arbeiten, Gehalt zwischen 25.000 und 35.000 £ plus Boni.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Reisebranche, und fließend Deutsch.
- Andere Informationen: Nutze CRM-Tools wie HubSpot zur Verwaltung von Verkaufschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Sind Sie ein engagierter Fachmann mit einer Leidenschaft dafür, Unternehmen mit bahnbrechenden Lösungen zu verbinden? Dieses zukunftsorientierte Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung von modernen Web-, Ticketing-, Reservierungs- und Vertriebstechnologien für Sightseeing-Betreiber spezialisiert hat, sucht einen dynamischen Sales Development Representative, der ihr geschäftiges Team verstärkt.
Rolle und Verantwortlichkeiten:
- Leads aus E-Mails, Webformularen und Partnerempfehlungen qualifizieren
- Zusammenarbeit mit Marketing- und Vertriebsteams zur Erzielung von Ergebnissen
- Interaktion mit Geschäfts- und IT-Leitern, um deren Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu präsentieren
- Detaillierte Aufzeichnungen führen und zu datengestützten Strategien beitragen
- CRM-Tools wie HubSpot nutzen, um Chancen zu verfolgen und zu verwalten
Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrungen:
- Erfahrung in einer Vertriebsrolle innerhalb der Reisebranche oder Reise-Technologie
- Kenntnisse der Reise-Technologie-Branche
- Fließend in Deutsch
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
- Proaktive, zielorientierte Denkweise mit einer Leidenschaft für den Vertrieb
- Erfahrung mit CRM-Tools (HubSpot) und Google Workspace
Wichtige Vorteile:
- Remote-Position mit Flexibilität
- Gehalt £25.000 - £35.000 plus Bonus
- Gelegenheit zur internen Weiterentwicklung im Unternehmen
- Internationales Team und unterstützende Umgebung
Sales Development Representative Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Development Representative
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Reisebranche, um Informationen über die Stelle und das Unternehmen zu sammeln. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Reise- und Reisetechnologie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und wie unsere Lösungen den Kunden helfen können. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Vertrieb beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Leads qualifiziert und erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen Erfolg.
✨Tip Nummer 4
Vertraue auf deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du komplexe technische Lösungen einfach und verständlich erklären kannst. Dies ist besonders wichtig, wenn du mit Geschäfts- und IT-Leitern sprichst, um ihre Bedürfnisse zu verstehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Vertrieb, insbesondere in der Reisebranche oder im Bereich Travel Tech, hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du Leads qualifiziert und mit CRM-Tools gearbeitet hast.
Kommunikation ist der Schlüssel: Da die Rolle exzellente Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, dass dein Anschreiben klar und präzise formuliert ist. Verwende eine freundliche, aber professionelle Sprache, um deine Begeisterung für die Position zu zeigen.
Zeige deine Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für diese spezielle Position interessierst und was dich an der Arbeit in einem internationalen Team reizt. Deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Reisebranche sollte deutlich werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Reisebranche und die neuesten Trends in der Reisetechnologie. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, mit denen Unternehmen in dieser Branche konfrontiert sind.
✨Bereite dich auf Fragen zu CRM-Tools vor
Da Erfahrung mit CRM-Tools wie HubSpot gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben. Erkläre, wie du diese Tools genutzt hast, um Verkaufschancen zu verfolgen und deine Ergebnisse zu verbessern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Geschäftspartnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Gespräche oder Verhandlungen zu geben.
✨Sei proaktiv und zielorientiert
Die Stellenbeschreibung betont eine proaktive und zielorientierte Einstellung. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht hast und welche Strategien du verwendet hast, um Herausforderungen zu meistern.
