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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Leben unserer Klienten durch individuelle Pflege und Unterstützung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein 13. Monatsgehalt.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit mit direktem Einfluss auf das Leben anderer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege haben.
- Andere Informationen: Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Sie suchen ein neues, abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Zukunftsperspektive, sind engagiert und verantwortungsbewusst? Dann bewerben Sie sich bei uns.
Schwerpunkte der Tätigkeit:
- Individuelle Versorgung unserer Klienten/-innen in den Bereichen der Grund- und Behandlungspflege
- Begleitung und Assistenz, Motivation und Unterstützung der persönlichen Lebensgestaltung
- Förderung der Gesundheit, Ressourcen und Selbständigkeit der Klienten/-innen in allen Lebensbereichen
Anforderungsprofil der Stelle:
- Sie haben eine Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kranken- bzw. Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
- Sie verfügen über Kompetenz und Einfühlungsvermögen bei der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
- Sie sind flexibel, motiviert, teamfähig und besitzen Kommunikationsstärke
Es erwartet Sie:
- Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
- Ein kompetentes, kollegiales Team
- Eine umfassende Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen
- Eine Firmenkultur mit gelebtem Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Eine adäquate Vergütung nach Haustarif mit Zuschlägen und Zulagen, 13. Monatsgehalt, Leistungsentgelt
- Betriebliche Altersvorsorge der ZVK
- Gefördertes Fahrradleasing
Sie sind interessiert? Ihre Bewerbungsunterlagen schicken Sie einfach, gern auch per E-Mail, an: Soziale Dienste Strehlag GmbH, Reinhold – Kirsten – Straße 90, 1616 Strehla, Telefon › 0352 64 - 9 47 0, Telefax › 03 52 64 - 9 4799, E-Mail › info@sds-ggmbh.de
Pflegeexpertin für individuelle Lebensgestaltung(m/w/d) Arbeitgeber: Jobwache
Kontaktperson:
Jobwache HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeexpertin für individuelle Lebensgestaltung(m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Pflegebranche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter. Besuche unsere Website und schau dir an, welche Werte und Ziele wir verfolgen. Das hilft dir, im Vorstellungsgespräch authentisch zu zeigen, wie du zu uns passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der individuellen Lebensgestaltung und deine Kommunikationsstärke konkret darstellen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Eignung für die Stelle.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! In der Pflege ist es wichtig, sich schnell auf neue Situationen einstellen zu können. Bereite Beispiele vor, in denen du deine Anpassungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeexpertin für individuelle Lebensgestaltung(m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Pflegeexpertin wichtig sind. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich als Pflegeexpertin auszeichnet. Gehe auf deine Stärken im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen ein.
Bewerbung überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobwache vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und deinem Umgang mit pflegebedürftigen Menschen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Einfühlungsvermögen entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du deine Empathie unter Beweis gestellt hast. Dies könnte beispielsweise eine Herausforderung sein, bei der du einem Klienten geholfen hast, seine Selbstständigkeit zu fördern.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Soziale Dienste Strehlag GmbH und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Einarbeitungsprozessen oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Dies zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
