Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Senioren in ihrem Zuhause.
- Arbeitgeber: Home Instead ist ein führendes Unternehmen in der Seniorenbetreuung weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und ein qualifiziertes Schulungsprogramm.
- Warum dieser Job: Sinnvolle Aufgaben mit direktem Einfluss auf das Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Senioren und gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Keine Vorkenntnisse erforderlich, Einstieg sofort möglich.
Aufgaben und Verantwortungsbereich
Was für Home Instead Betreuungskräfte zählt, sind die Menschen, ihre Persönlichkeit, Geschichte und Geschichten. Und das Vertrauen, das wir uns bei ihnen erarbeiten. Sehen auch Sie den Menschen zuerst, und nicht den Betreuungsfall? Dann bewerben Sie sich.
FREUEN SIE SICH AUF:
- Sinn- und verantwortungsvolle Aufgaben
- Direkten Einstieg ohne Vorkenntnisse
- Qualifiziertes, mehrstufiges Schulungsprogramm
- Hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Flexible Arbeitszeiten
- Faire Entlohnung
Home Instead ist weltweit führend in der Seniorenbetreuung zuhause und bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Bedingungen. Das Serviceangebot umfasst die Betreuung zuhause, Begleitung außer Haus, Hilfen im Haushalt sowie bei der Grundpflege. Die Entlastung pflegender Angehöriger und die Demenzbetreuung runden das Leistungsspektrum ab.
Voraussetzungen
IHR PROFIL:
- Sie mögen den fürsorglichen Umgang mit Senioren/Seniorinnen
- Sie helfen älteren Menschen gerne dabei, solange wie möglich zuhause zu bleiben
- Sie haben keine Vorkenntnisse in der Pflege, möchten aber trotzdem Senioren/Seniorinnen stundenweise zuhause betreuen
- Sie verfügen, für die Dokumentation der ausgeführten Dienstleistung, über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Werden Sie Teil unseres lokalen Home Instead Teams in Villingen-Schwenningen.
Bitte bewerben Sie sich online oder rufen Sie uns gerne an:
Schwarzwald Pflege GmbH
Marktplatz 17
78054 Villingen-Schwenningen
Telefon 07720 600 440
BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl Arbeitgeber: Recruiting Now
Kontaktperson:
Recruiting Now HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Seniorenbetreuung in deinem persönlichen Gespräch. Erzähle von Erfahrungen, die du mit älteren Menschen gemacht hast, auch wenn sie nicht beruflicher Natur sind. Das zeigt dein Engagement und deine Empathie.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Senioren in deiner Region. Wenn du weißt, welche Herausforderungen sie haben, kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf häufige Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Motivation und deinem Umgang mit herausfordernden Situationen. Eine gute Vorbereitung zeigt, dass du ernsthaft an der Stelle interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BETREUUNGSKRAFT (M/W/D) FÜR SENIOREN MINIJOB RAUM Wyhl am Kaiserstuhl
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine persönlichen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone deine Soft Skills: Da es sich um eine Position in der Seniorenbetreuung handelt, sind Empathie, Geduld und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Hebe diese Eigenschaften in deinem Anschreiben und Lebenslauf hervor.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Arbeit mit Senioren erklärt. Zeige, dass du die Menschen in den Mittelpunkt stellst und bereit bist, ihnen zu helfen.
Überprüfe deine Deutschkenntnisse: Da gute Deutschkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass sie von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie klar und verständlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recruiting Now vorbereitest
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der Seniorenbetreuung ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Kommunikation und zum Umgang mit älteren Menschen betreffen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und dem Ansatz von Home Instead vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf die individuelle Betreuung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen unter Beweis gestellt hast. Auch wenn du keine Vorkenntnisse in der Pflege hast, kannst du Erfahrungen aus anderen Lebensbereichen einbringen.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur Rolle, den Arbeitszeiten und dem Schulungsprogramm stellst. Dies zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Erwartungen erfahren möchtest.
