Controller mit SAP-Know-How (m/w/d)
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Wien Vollzeit 70000 - 85000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Budgetierung, Forecasting und Reporting in einem motivierten Team.
  • Arbeitgeber: Ein stabiles Unternehmen mit langjähriger Tradition und einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Essenszuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Spannende Aufgaben und beste Karriereperspektiven in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium, 3 Jahre Erfahrung im Controlling.
  • Andere Informationen: SAP HANA Kenntnisse und sehr gute Excel-Kenntnisse sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 85000 € pro Jahr.

Unser Kunde ist ein sehr stabiles Unternehmen mit langjähriger Tradition. Ein motiviertes und etabliertes Team freut sich auf Sie!

Aufgaben:

  • Budgetierung & Forecasting sowie laufendes Reporting
  • Erstellung von Wirtschaftlichkeits-, Planungs- und Deckungsbeitragsrechnungen und Abweichungsanalysen
  • Mitarbeit bei der Optimierung von Controllingprozessen und des Reportings
  • Aufbereiten von Entscheidungsgrundlagen für das Management
  • Weiterentwicklung der IT-Tools & des SAP-Reportings
  • Verantwortlichkeit für SAP-Controlling-Themen
  • Mitarbeit bei Sonderprojekten
  • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den anderen Abteilungen

Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. wirtschaftliches Studium mit Spezialisierung im Controlling (Uni, FH, HAK)
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie gutes Buchhaltungs- und Kostenrechnungsverständnis
  • Sehr gute SAP HANA Kenntnisse
  • Kommunikationsstärke & Teamspirit
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative
  • Interesse am eigenständigen Arbeiten und der Weiterentwicklung von Prozessen

Wir bieten:

  • Mitarbeit in einem erfolgreichen und stabilen Umfeld
  • Vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team
  • Beste Karriereperspektiven & geförderte Weiterbildung
  • Diverse Fringe Benefits wie Essenszuschuss, Zusatzversicherungen etc.
  • Flexible Rahmenbedingungen mit Home Office Möglichkeiten und Gleitzeit
  • Je nach Qualifikation und Erfahrung wird ein Jahresgehalt zwischen ca. € 70.000,- und € 85.000,- geboten

Controller mit SAP-Know-How (m/w/d) Arbeitgeber: Jobbydoo

Unser Kunde bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem stabilen und traditionsreichen Unternehmen zu arbeiten, das ein motiviertes Team und ein spannendes Aufgabengebiet vereint. Mit besten Karriereperspektiven, geförderter Weiterbildung und flexiblen Arbeitsbedingungen, einschließlich Home Office und Gleitzeit, schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Essenszuschüssen und Zusatzversicherungen, während Sie an der Optimierung von Controllingprozessen und SAP-Reporting mitwirken.
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Kontaktperson:

Jobbydoo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Controller mit SAP-Know-How (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Controlling tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu unserem Unternehmen herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Controlling und SAP HANA. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Optimierung von Prozessen einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Budgetierung und Forecasting vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da enge Zusammenarbeit in dieser Position gefordert wird.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Controller mit SAP-Know-How (m/w/d)

Budgetierung
Forecasting
Wirtschaftlichkeitsrechnung
Planungsrechnung
Deckungsbeitragsrechnung
Abweichungsanalyse
Controllingprozesse optimieren
Reporting
Entscheidungsgrundlagen aufbereiten
IT-Tools weiterentwickeln
SAP-Reporting
SAP HANA Kenntnisse
Excel-Kenntnisse
Buchhaltungsverständnis
Kostenrechnungsverständnis
Kommunikationsstärke
Teamspirit
Selbstständigkeit
Eigeninitiative
Prozessweiterentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Controller mit SAP-Know-How.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Controlling und insbesondere für SAP-Kenntnisse wichtig sind. Betone deine Excel- und Buchhaltungsfähigkeiten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Berufserfahrung im Controlling und deine Kenntnisse in SAP HANA ein.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobbydoo vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Controlling, insbesondere in Bezug auf Budgetierung, Forecasting und SAP HANA. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Excel- und SAP-Kenntnisse

Da sehr gute Excel-Kenntnisse und SAP HANA Kenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar einige praktische Anwendungen oder Lösungen präsentieren, die du in der Vergangenheit entwickelt hast.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Das Unternehmen legt Wert auf Kommunikationsstärke und Teamspirit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.

Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.

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