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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digital Signage und Instore Audio Projekte und berate Neukunden.
- Arbeitgeber: Digitale Mediensysteme GmbH ist ein kreativer Digitalisierungspartner mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, Jobticket, Jobrad und viele weitere coole Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem freundlichen Team mit echtem Zusammenhalt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und eine Ausbildung sind von Vorteil, aber vor allem Teamgeist zählt.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, Gehalt ab € 35.000 brutto jährlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 49000 € pro Jahr.
Als Digitalisierungspartner und Full-Service Agentur erschafft unser Kunde, die Digitale Mediensysteme GmbH, Erlebnisse - und das niemals digital only! Im Team heißt es: Netter together - es wird gemeinsam gearbeitet, gern Zeit miteinander verbracht, man begegnet sich auf Augenhöhe und flache Hierarchien werden gelebt. Jede:r hilft mit und setzt sich dafür ein, dass perfekte Lösungen entwickelt werden. Denn genau dafür steht DMS - und nur so kann unser Kunde begeistern. Jede:r in diesem Team trägt dazu bei, dass die Produkte typisch DMS sind.
Willst Du mit an Board kommen? Du bist flexibel, abwechslungsreiche Tätigkeiten machen Dir Spaß und Du scheust Dich auch nicht, das Telefon abzuheben oder zur Post zu gehen?
Wir suchen eine(n) Projektleiter(in) für Digital Signage und Instore Audio Projekte.
Aufgaben
- Technisches Verständnis ist schon mal sehr gut. Wenn Du auch eine technische Ausbildung mitbringst, kann es nur von Vorteil sein.
- Du hast einen hohen Qualitätsanspruch, bist genau und kannst auch über den Tellerrand schauen.
- Damit Du wirklich super ins Team passt, steht Spaß am Arbeiten an erster Stelle - sowohl im Team als auch alleine.
- Mit Hausverstand löst Du auch die kniffligsten Themen.
- Die Arbeit ist vielfältig und abwechslungsreich, manchmal sind aber auch scheinbar langweilige und wenig herausfordernde Tätigkeiten enorm wichtig.
- Man schätzt einen ehrlichen und freundlichen Umgang und sucht daher Gleichgesinnte, die gut ins Team passen.
Apropos Team: Die DMS ist eine Gruppe aus kreativen Köpfen, die komplett unterschiedlich ist und dennoch sehr gut miteinander harmonieren.
Profil
- Du berätst Neukunden bei Digital Signage und Instore Radio Projekten, erstellst Kalkulationen, Angebote und Zeitpläne.
- Koordination und Steuerung externer Dienstleister liegt Dir auch und laufende Reportings gehen Dir locker von der Hand.
- Ganz wichtig ist natürlich die laufende Betreuung der bestehenden Kunden.
Wir bieten
- Idealerweise möchte DMS die Stelle Vollzeit besetzen, aber wenn Du Deine Tätigkeiten schneller und effizienter erledigen kannst, ist man offen für eine Teilzeitstelle.
- Homeoffice, Jobticket oder Parkplatz, Jobrad, Sonderkonditionen bei Deinem Konto, verschiedenste corporate benefits, uvm.
Gehalt
Auf Vollzeitbasis beträgt das Jahresgehalt mindestens € 35.000 brutto. Je nachdem, welche Skills Du mitbringst, ist eine Überzahlung natürlich nur recht und fair.
Projektleiter (all genders) für Digital Signage und Instore Audio Projekte Arbeitgeber: PMC International GmbH
Kontaktperson:
PMC International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (all genders) für Digital Signage und Instore Audio Projekte
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind oder bereits bei DMS arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Digital Signage und Instore Audio. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die neuesten Entwicklungen und Technologien kennst, die für DMS relevant sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit vor. Da DMS großen Wert auf ein harmonisches Miteinander legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit. In einem dynamischen Umfeld wie DMS ist es wichtig, dass du bereit bist, dich schnell auf neue Situationen einzustellen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (all genders) für Digital Signage und Instore Audio Projekte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Digitale Mediensysteme GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone dein technisches Verständnis und deine Erfahrung in der Projektleitung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut ins Team passt und welche spezifischen Fähigkeiten du für die Rolle mitbringst. Zeige deine Begeisterung für Digital Signage und Instore Audio Projekte.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PMC International GmbH vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Da die Position einen hohen technischen Anspruch hat, solltest Du während des Interviews Dein technisches Wissen und Deine Erfahrungen in Digital Signage und Instore Audio Projekten hervorheben. Bereite Dich darauf vor, spezifische Beispiele aus Deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Teamgeist betonen
Die Digitale Mediensysteme GmbH legt großen Wert auf Teamarbeit und flache Hierarchien. Zeige im Interview, dass Du ein Teamplayer bist und bereit bist, aktiv zum gemeinsamen Erfolg beizutragen. Teile Anekdoten, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit demonstrieren
Da kein Tag wie der andere ist, ist es wichtig, dass Du Deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigst. Bereite Dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie Du in der Vergangenheit mit wechselnden Anforderungen umgegangen bist und dabei stets den Überblick behalten hast.
✨Ehrlichkeit und Freundlichkeit vermitteln
Die DMS sucht nach Gleichgesinnten, die einen ehrlichen und freundlichen Umgang pflegen. Sei authentisch und zeige Deine Persönlichkeit im Interview. Ein offenes und freundliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und Deine Chancen erhöhen.
