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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau eines neuen Standorts und manage alle Projektaspekte.
- Arbeitgeber: Actemium ist Teil der VINCI Energies Gruppe, spezialisiert auf Energie- und Informationstechnologien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Schulungen, Aktienprogramme, Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiewende in einem dynamischen Team mit viel Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Energietechnik und relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Gleichberechtigung und freuen uns über jede Bewerbung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Sind Sie von der Energiewende genauso fasziniert wie wir und wollen den grünen Strom ins Netz bringen? Dann sollten wir uns kennenlernen, denn die Zukunft gestalten Menschen mit Energie!
#Vertrauen, #Eigenständigkeit, #Verantwortung, #Unternehmergeist und#Solidarität sind bei uns nicht nur leere Worte, sondern die Basis unserer Unternehmensstruktur, die wir täglich leben.
Unsere Business Unit Rhein Main sucht eine:n Abteilungsleiter:in, zum Aufbau unseres neu zugründenden Standorts. Die Einarbeitung findet am Standort Frankfurt am Main statt, bis Sie Ihre neuen Räumlichkeiten beziehen können. Unserer Kunden kommen aus den Bereichen Energieversorgung, Industrie, erneuerbare Energien und Zukunftstechnologien
Was Sie erwartet
- Aufbau des neuen Standortes in allen Aspekten (Lage, Personal, Projekte etc.)
- Mitgestaltung und Umsetzung der gemeinsam mit der BU Leitung vereinbarten Strategie, sowie das Vertreten dieser in Ihrem Bereich
- Management aller Aspekte im Projekt (Planung, Entwicklung, Bau und Betrieb von Energieversorgungsanlagen) von der Konzept- und Angebotserstellung über die Montage- und Ressourcenplanung bis hin zur Qualität und den Chancen/Risiken
- Enge Zusammenarbeit mit anderen BU internen aber auch externen Bereichen wie HR
- Die Einhaltung und Umsetzung der Arbeitssicherheit hat dabei immer den höchsten Stellenwert und liegt in Ihrer persönlichen Verantwortung
- Eine entsprechende Umsatz-, Budget- und Ergebnisverantwortung sowie Mitarbeiterführung und Schnittstellenkoordination runden das Aufgabengebiet ab
Was Sie mitbringen sollten
- Ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik / Energietechnik oder gleichwertig, sowie entsprechende Berufspraxis im Bereich der Energieversorgung, des Netzbetriebes und in der Planung, dem Bau und Betrieb von nieder- und mittelspannungsseitigen Energieversorgungsanlagen
- Sehr gutes technisches Verständnis im Bereich von schlüsselfertigen Gesamtsystemen und umfassenden Systemengineering, EVU-Netzanschlussbedingungen
- Analytische Erfassung komplexer Prozesse und Ableitung strategischer Ansätze sowie nachhaltige Stärkung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Standorts
- Führungskompetenz, unternehmerisches sowie ergebnisorientiertes Denken und Handeln sowie ein teamorientierter, strategischer und lösungsorientierter Arbeitsstil
- Sicheres Auftreten auf höchster Managementebene und eine ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke in Deutsch und Englisch
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität, soziale Kompetenz und einen Führerschein der Klasse B
Ihre Benefits – Darauf können Sie bei uns zählen
Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen um die Zukunft aktiv mitzugestalten. Bei uns finden Sie zahlreiche Möglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und unterstützen Sie unter anderem mit gezielten Schulungsmaßnahmen in unserer hauseigenen VINCI Energies Academy. Darüber hinaus profitieren Sie von zahlreichen Benefits wie unserem Aktienprogramm, der Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge, dem Zugang zu attraktiven Mitarbeitendenrabatten und vielem mehr.
Ein Konzern, viele Möglichkeiten
Actemium ist die auf die Industrie ausgerichtete Marke der VINCI Energies Gruppe, einem der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Energie- und Informationstechnologien. Die Actemium Energy Projects GmbH ist als schlüsselfertiger Systemlieferant in dem Gebiet der Energietechnik speziell auf die Bereiche Energieverteilung und Energieversorgung spezialisiert und plant, realisiert und wartet die Anlagen von Kunden aus den verschiedensten Branchen. Unseren mehr als 380 Beschäftigten an 22 Standorten in ganz Deutschland bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.
Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten. Zur Erreichung dieser Ziele stehen bei uns Ihre Potentiale und Fähigkeiten im Fokus! Daher fördern wir die Vielfalt und Gleichberechtigung und freuen uns über jede Bewerbung gleichermaßen.
Sehen Sie hier was Actemium zu bieten hat!
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Abteilungsleiter:in (w/m/d) Standort Dillenburg Arbeitgeber: AWCape
Kontaktperson:
AWCape HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter:in (w/m/d) Standort Dillenburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Energiebranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Energiewende. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die strategischen Herausforderungen, die mit dem Aufbau eines neuen Standorts verbunden sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich Teams geleitet oder Projekte koordiniert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Arbeitssicherheit und zum Projektmanagement zu beantworten. Diese Themen sind für uns von höchster Bedeutung, also zeige, dass du die Verantwortung dafür ernst nimmst und entsprechende Strategien entwickeln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter:in (w/m/d) Standort Dillenburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehen Sie die Unternehmenswerte: Machen Sie sich mit den Werten von Actemium vertraut, wie Vertrauen, Eigenständigkeit und Verantwortung. Zeigen Sie in Ihrer Bewerbung, wie Sie diese Werte in Ihrer bisherigen Berufserfahrung gelebt haben.
Heben Sie Ihre Qualifikationen hervor: Betonen Sie Ihr abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Energietechnik sowie Ihre relevante Berufserfahrung im Bereich Energieversorgung. Stellen Sie sicher, dass Ihre technischen Fähigkeiten klar und präzise dargestellt werden.
Strategisches Denken demonstrieren: Geben Sie Beispiele für Ihre analytischen Fähigkeiten und wie Sie komplexe Prozesse erfasst und strategische Ansätze abgeleitet haben. Dies ist besonders wichtig für die Position des Abteilungsleiters.
Kommunikationsstärke betonen: Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Bereichen erfordert, sollten Sie Ihre Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch hervorheben. Geben Sie konkrete Beispiele aus Ihrer Vergangenheit an.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWCape vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Machen Sie sich mit den Werten von Actemium vertraut, wie Vertrauen, Eigenständigkeit und Verantwortung. Zeigen Sie in Ihrem Gespräch, dass Sie diese Werte teilen und bereit sind, sie in Ihrer Rolle als Abteilungsleiter:in zu leben.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Führungskompetenz und Ihr technisches Verständnis im Bereich der Energieversorgung demonstrieren. Dies wird Ihnen helfen, Ihre Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeigen Sie Ihre strategischen Fähigkeiten
Bereiten Sie sich darauf vor, über komplexe Prozesse zu sprechen und wie Sie strategische Ansätze ableiten können. Diskutieren Sie, wie Sie den neuen Standort nachhaltig stärken und weiterentwickeln möchten.
✨Kommunikationsstärke unter Beweis stellen
Da die Position ein sicheres Auftreten auf Managementebene erfordert, sollten Sie Ihre Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowohl in Deutsch als auch in Englisch demonstrieren. Üben Sie, Ihre Ideen klar und überzeugend zu präsentieren.
