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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung moderner Pflegestandards und unterstütze die Einrichtungsleitungen.
- Arbeitgeber: AWO Karlsruhe bietet vielfältige soziale Dienstleistungen in Gesundheit, Pflege und mehr.
- Mitarbeitervorteile: 100% Beschäftigung, 29 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Pflege und arbeite in einem vielfältigen, motivierenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Qualifikation sowie Leitungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt ist Teil unserer Kultur – alle Bewerbungen sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH bietet als 100-prozentige Tochtergesellschaft des AWO Kreisverbandes Karlsruhe-Stadt e.V. mit 90 Einrichtungen ein breites Angebot in den Bereichen „Gesundheit und Pflege“, „Jugend und Soziales“, „Kindertagestätten“ sowie „Wohnen, Arbeit und Sucht“. Der Geschäftsbereich „Gesundheit und Pflege“ versorgt rund 1.000 Klientinnen und umfasst sieben vollstationäre Seniorenzentren, zwei Tagespflegeeinrichtungen, drei Anlagen des betreuten Wohnens, einen ambulanten Pflegedienst sowie Quartiersbetreuungsangebote und zahlreiche weitere Dienstleistungen. Der Geschäftsbereich beschäftigt rund 800 Mitarbeitende und erwirtschaftet ein Umsatzvolumen von ca. 38 Millionen Euro.
Für die verantwortungsvolle Position der Sachgebietsleitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungskraft.
Ihre Aufgaben
- Implementierung und Weiterentwicklung modernster Pflegestandards und -konzepte sowie bestehender Angebote
- Verlässlicher Ansprechpartnerin und fachkundige Unterstützung für die Einrichtungsleitungen
- Zielgerichtete Verbesserung und kontinuierliche Optimierung effizienter Arbeitsabläufe
- Aktive Teilnahme an strategischen Leitungsmeetings, Arbeitsgruppen und Gremien
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (idealerweise Schwerpunkt Gesundheitsökonomie), Management im Sozial- und Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation.
- Sie besitzen fundierte Leitungserfahrung und zeichnen sich durch eine wertschätzende und motivierende Mitarbeiterführung aus.
- Als innovative Führungspersönlichkeit zeichnen Sie sich durch professionelles, verbindliches und verlässliches Auftreten und konzeptionelles Denken aus.
- Sie können mit Ihren zukunftsorientierten Ideen begeistern und diese nachhaltig im Alltag umsetzen.
- Sie verfügen über eine hohe Fach- und Methodenkompetenz, gepaart mit selbstständigen und strukturierten Arbeiten.
- Sie sind flexibel und belastbar, überzeugen durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, haben ein offenes und sicheres Auftreten sowie Freude im Umgang mit Menschen.
Das bieten wir Ihnen
- Beschäftigungsumfang von 100% - entspricht wöchentlich von 39 Stunden
- Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung nach Entgelttabelle des TVöD-VKA zzgl. Zuschläge sowie Jahressonderzahlung
- 29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei
- Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen
- Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWOImPro)
- Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Job-Fahrrad, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen aus unserer AWOKADO Küche, Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWL
- Gute Parkplatzmöglichkeiten sowie gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)
Wir glauben an die Kraft der Vielfalt! Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä.
Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen! Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter: www.awo-karlsruhe.de
Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne! Claudia Faas: 0721 35007-176
Sachgebietsleitung (m/w/d) Beschäftigungsumfang 100%, unbefristet Arbeitgeber: AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachgebietsleitung (m/w/d) Beschäftigungsumfang 100%, unbefristet
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die AWO Karlsruhe und ihre verschiedenen Einrichtungen. Verstehe die spezifischen Herausforderungen und Chancen im Bereich Gesundheit und Pflege, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen und der Sozialwirtschaft. Besuche relevante Veranstaltungen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Entwicklungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Herausforderungen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Innovationskraft, indem du Ideen zur Verbesserung von Arbeitsabläufen oder zur Implementierung neuer Pflegestandards präsentierst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Engagement für die Weiterentwicklung der Einrichtung zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachgebietsleitung (m/w/d) Beschäftigungsumfang 100%, unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Führungserfahrung und deine Qualifikationen im Bereich Gesundheitsökonomie oder Sozialmanagement hervorheben. Betone deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und deine innovativen Ideen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Sachgebietsleitung bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Implementierung von Pflegestandards und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind und professionell wirken. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine erfahrene Führungskraft erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Leitungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Mitarbeiter motiviert und gefördert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Kenntnis der Pflegestandards und -konzepte
Informiere dich über die aktuellen Pflegestandards und -konzepte, die in der Branche relevant sind. Zeige im Interview, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und bereit bist, diese in die Praxis umzusetzen.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und stelle sicher, dass du aktiv zuhörst und auf Fragen oder Anmerkungen eingehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur der AWO Karlsruhe, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie Vielfalt und Partizipation im Arbeitsalltag gelebt werden.
