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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Interdisziplinäre Versorgung von Kindern in einem modernen Notfallzentrum.
- Arbeitgeber: Innovatives Klinikum mit Fokus auf medizinische Nahversorgung und kinderfreundlicher Behandlung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Gesundheitsmanagement und vergünstigtes Essen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Aufbau einer neuen Abteilung in einem dynamischen Team und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Facharztausbildung in Kinder- und Jugendmedizin, gute Sonographiekenntnisse.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und Individualität, Diskriminierung lehnen wir ab.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Wir gestalten die Sektoren übergreifende Versorgung in einer Region in der die Geburten steigen, Kinderärzte fehlen und die Wege in die Kinderklinik lang sind.
Für die Mitgestaltung dieser Aufgabe suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen Oberarzt* zur Unterstützung unseres Teams.
- Interdisziplinäre Versorgung der Kinder aller Altersgruppen in einem gut strukturierten Zentrum für Notfall- und Akutmedizin.
- Leitliniengerechte Diagnostik und Therapie im Rahmen einer modernen notfallmedizinischen Versorgung auf hohem Niveau
- Mitgestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse in einem dynamischen Team zum weiteren Aufbau der Kinderklinik
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung Kinder- und Jugendmedizin
- Gute Kenntnisse in der Sonographie
- Erfahrung in der Kinderintensivmedizin ist wünschenswert
- Verantwortungsbewusstsein und besonnene Handlungsweise zeichnen Sie aus
- Eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich
- Sie haben Freude am Aufbau einer neuen Abteilung und gestalten gerne neue Prozesse
- Sie können sich mit den Abteilungs- und Unternehmenszielen identifizieren und bringen eine Bereitschaft zur ständigen persönlichen Fort- und Weiterentwicklung mit
- Arbeiten in einem innovativen Klinikum mit dem Ziel die erste Adresse in der medizinischen Nahversorgung zu werden
- Menschenorientierte Arbeit – für uns steht eine leitliniengerechte und verantwortliche Behandlung von Kindern im Mittelpunkt unseres Handelns
- Einbindung in ein multiprofessionelles, engagiertes Team einer zentralen Notaufnahme
- Attraktive Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Starkes betriebliches Gesundheitsmanagement
- Ortsnahe und kostenlose Parkmöglichkeiten sowie gute Anbindung an den ÖPNV
- Die Unterbringung im Personalwohnheim des Klinikums ist auf Anfrage und bei vorhandener Kapazität möglich
- Täglich vergünstigtes Essen in der betriebseigenen Cafeteria
- Betriebliche Altersvorsorge über den kommunalen Versorgungsverband Baden-Württemberg
- Vergütung nach dem Tarifvertrag TVöD-Ärzte
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Onlineportal.
#meinzollernallbklinikum
*Wertschätzung und Orientierung am Menschen sind uns wichtig. Wir schätzen Ihre Individualität und leben die Vielfalt. Diskriminierung sowie Kategorisierung aufgrund des Geschlechts, der Herkunft, Religion, Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität lehnen wir ab.
Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und bekennen uns zu diesen Grundsätzen.
#J-18808-Ljbffr
Oberarzt* Pädiatrie im Zentrum für Notfall- und Akutmedizin (ZNA) Arbeitgeber: Zollernalb Klinikum gGmbH
Kontaktperson:
Zollernalb Klinikum gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt* Pädiatrie im Zentrum für Notfall- und Akutmedizin (ZNA)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Pädiatrie oder Notfallmedizin arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Kinder- und Jugendmedizin sowie in der Notfallversorgung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der Abteilung hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Sonographie und Kinderintensivmedizin konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten und deinen verantwortungsbewussten Umgang mit Patienten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Mitgestaltung neuer Prozesse. Überlege dir, wie du aktiv zur Entwicklung der neuen Abteilung beitragen kannst und bringe diese Ideen in das Gespräch ein, um dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt* Pädiatrie im Zentrum für Notfall- und Akutmedizin (ZNA)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Klinikum und die spezifische Abteilung für Pädiatrie. Informiere dich über deren Werte, Ziele und die aktuelle Situation in der Kinderklinik.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Facharztzeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pädiatrie und deine Bereitschaft zur Mitgestaltung neuer Prozesse im Klinikum darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Kinderintensivmedizin und deine Teamfähigkeit.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Onlineportal des Klinikums ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Unterlagen absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zollernalb Klinikum gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf interdisziplinäre Fragen vor
Da die Stelle eine interdisziplinäre Versorgung erfordert, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Erfahrungen und Ansichten zur Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen betreffen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Teamfähigkeit und deinen interdisziplinären Ansatz verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Kinder- und Jugendmedizin
Es ist wichtig, dass du während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zeigst. Teile persönliche Anekdoten oder Erfahrungen, die deine Motivation und dein Engagement in diesem Bereich unterstreichen.
✨Hebe deine Kenntnisse in der Sonographie hervor
Da gute Kenntnisse in der Sonographie gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesem Bereich klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Techniken oder Fälle zu besprechen, die deine Kompetenz in der Sonographie demonstrieren.
✨Bereite Fragen zur Abteilungsentwicklung vor
Da die Mitgestaltung neuer Prozesse und der Aufbau einer neuen Abteilung Teil der Rolle sind, solltest du Fragen vorbereiten, die dein Interesse an der Weiterentwicklung der Kinderklinik zeigen. Überlege dir, wie du aktiv zur Verbesserung der Abläufe beitragen kannst und welche Ideen du einbringen würdest.
