Contract Manager (m/w/d)/ Vertragsmanager (m/w/d)

Contract Manager (m/w/d)/ Vertragsmanager (m/w/d)

Ludwigsburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Verträge und unterstütze bei der Erstellung und Vergabe von Verträgen.
  • Arbeitgeber: Die Kassenärztliche Vereinigung BW sorgt für die medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Einfluss auf die Gesundheit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Bachelor im Wirtschaftsrecht/Betriebswirtschaft; Berufseinsteiger willkommen.
  • Andere Informationen: Die Stelle ist teilbar und Schwerbehinderte Bewerber werden bevorzugt berücksichtigt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit.

Für unseren Bereich Interne Dienste suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Contract Manager (m/w/d)/Vertragsmanager (m/w/d).

  • Aktives Vertragsmanagement und Vertragsverwaltung innerhalb der KVBW.
  • Übernahme der selbstständigen Prüfung von Vertragsunterlagen.
  • Beratung der Fachbereiche hinsichtlich Bestandsverträgen.
  • Erstellung von Statistiken und Auswertungen sowie allgemeine administrative Aufgaben.
  • Unterstützung bei der Erstellung und Vergabe von Verträgen.
  • Datenbankadministration für die Vertragsverwaltung.

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung oder abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaft (gerne Berufseinsteiger).

Gutes Verständnis für unterschiedliche Vertragsarten und den Besonderheiten bei Ausschreibungen.

Eine hohe IT-Affinität im Umgang mit Softwarelösungen.

Eine engagierte, aktive, selbstständige sowie teamorientierte Denk- und Arbeitsweise.

Sicherer Umgang mit Microsoft 365.

Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach dem TV-L sowie attraktive zusätzliche Sozialleistungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Contract Manager (m/w/d)/ Vertragsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Gesundheitswesen bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in Stuttgart. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung nach TV-L und umfangreichen Sozialleistungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamgeist, Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Work-Life-Balance, die das Arbeiten hier besonders angenehm macht.
K

Kontaktperson:

Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Contract Manager (m/w/d)/ Vertragsmanager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg und ihre Rolle im Gesundheitswesen. Ein tiefes Verständnis der Organisation und ihrer Ziele wird dir helfen, in Gesprächen zu glänzen und zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der KVBW. Plattformen wie LinkedIn oder XING sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Vertragsmanager zu erhalten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Vertragsverwaltung und zu verschiedenen Vertragsarten vor. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ansätze zur Lösung von Herausforderungen im Vertragsmanagement hast.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um deine IT-Affinität zu demonstrieren. Informiere dich über gängige Softwarelösungen im Vertragsmanagement und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools effektiv einsetzen kannst, um die Effizienz zu steigern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Contract Manager (m/w/d)/ Vertragsmanager (m/w/d)

Vertragsmanagement
Vertragsprüfung
Beratungskompetenz
Statistik und Auswertung
Administrative Fähigkeiten
Datenbankadministration
Kenntnis verschiedener Vertragsarten
IT-Affinität
Teamarbeit
Selbstständige Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit Microsoft 365
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle verstehen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um die Anforderungen und Aufgaben des Contract Managers zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position des Vertragsmanagers wichtig sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung oder dein Studium im Bereich Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaft.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise über deine Qualifikationen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg vorbereitest

Verstehe die Vertragsarten

Informiere dich im Vorfeld über die verschiedenen Vertragsarten, die in der Kassenärztlichen Vereinigung relevant sind. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Besonderheiten von Verträgen und Ausschreibungen hast.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder deinem Studium, die deine Fähigkeiten im Vertragsmanagement und in der Datenbankadministration verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

IT-Affinität betonen

Da eine hohe IT-Affinität gefordert ist, solltest du im Interview deine Erfahrungen mit Softwarelösungen und Microsoft 365 hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Programme oder Tools zu nennen, mit denen du bereits gearbeitet hast.

Teamarbeit und Selbstständigkeit

Die Stelle erfordert sowohl Teamarbeit als auch selbstständiges Arbeiten. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet hast und gleichzeitig eigenverantwortlich Aufgaben übernommen hast.

Contract Manager (m/w/d)/ Vertragsmanager (m/w/d)
Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg
K
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>