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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Marketingstrategien für eine Key Marke und setze sie erfolgreich um.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Lebensmittelbereich mit einem starken Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein attraktives Benefit-Paket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft einer Marke aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft und 2-3 Jahre Marketing-Erfahrung.
- Andere Informationen: Die Stelle ist befristet auf 9 Monate als Mutterschaftsvertretung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen für den Schweizer Markt einen dynamischen Brand Manager (m/w/d) mit hoher Leistungsbereitschaft, der eine unserer Key Marken strategisch und erfolgreich führt.
Arbeitsstandort: Grafenaustrasse 7, 6300 Zug (2-3 Gehminuten vom Bahnhof entfernt)
Funktion: Brand Manager
Pensum: 100% (Befristet auf 9 Monate, für Mutterschaftsvertretung)
Eintritt per Mitte Juli 2025 oder nach Vereinbarung
Unterstellung: Senior Marketing-Manager
Ein Tag im Leben eines Brand Managers:
- Entwicklung der Marketingstrategien für seine Marke und verantwortlich für deren operative Umsetzung im Markt.
- Gestalten des gesamten Marketing-Mix inkl. Produkt- und Sortimentsgestaltung und Kommunikations-Kampagnen.
- Kontinuierliche Analyse der Marktentwicklungen und der Konsumentendaten (z.B. Handels- und Konsumentenpaneldaten, ad-hoc Marktforschungen).
- Budgetverantwortung für die folgenden Leistungsgrössen: Marketinginvestitionen, Rentabilität auf Stufe Deckungsbeitrag, Marktanteile und Volumen.
- Controlling der gesetzten Ziele und Massnahmen und Einleiten von Korrekturmassnahmen.
- Zielgerichtete, enge Zusammenarbeit mit der Business-Zentrale, Verkaufsabteilung, dem Controlling und internen Servicestellen.
- Management des „Working Capital“ (z.B. Promotions- und Verpackungsmaterialien).
Was bringst Du mit, um erfolgreich in diesem Job zu sein:
- Universitäts- oder Fachhochschulabschluss in Betriebswirtschaft (oder Master Universitäts- oder Fachhochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften/Betriebswirtschaft).
- Erfahrung mit Handels- und Konsumentenpanel und Ad-hoc Marktforschung.
- Erfahrung mit Media Briefings und Arbeiten mit Kommunikationsagenturen.
- Pragmatisches, unternehmerisches Denken sowie Resultats orientiert.
- Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten.
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Fähigkeiten im Team Lösungen zu erarbeiten und durchzusetzen.
- Fliessend in Deutsch; sehr gute Englisch- und/oder Französischkenntnisse.
- Praktische Erfahrung in einer Marketingposition (min. 2-3 Jahre).
- Affinität zu Lebensmitteln und Frischprodukten.
Was wir Dir bieten:
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeoffice.
- Kollegiales Team, guter Teamspirit und motivierende Arbeitsatmosphäre.
- Attraktives Benefit-Paket mit z.B. Beitrag an Krankenkasse, Beitrag zu Fitness Abo, Rabatt im Nespresso- sowie Nestlé-Shop, Vergünstigung Kantine etc.
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
Kontakt: Wir freuen uns über Deine ausführliche, elektronische Bewerbung.
Brand Manager Befristet 100% (m/w) Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Brand Manager Befristet 100% (m/w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Marketingbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Lebensmittel- und Frischproduktmarkt. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Marketingstrategien zu entwickeln, die auf diese Trends reagieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Budgetverantwortung und zur Analyse von Marktentwicklungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Dies ist besonders wichtig, da du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten wirst und deine Konzepte effektiv vermitteln musst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Brand Manager Befristet 100% (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Marken. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Produktpalette und aktuelle Marketingstrategien zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Brand Managers wichtig sind. Betone deine praktische Erfahrung im Marketing und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Marktforschung und Kommunikationsagenturen ein und zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel und Frischprodukte.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf die Markenstrategie vor
Informiere dich über die Marke, für die du dich bewirbst. Verstehe ihre Positionierung im Markt und überlege dir, wie du die Marketingstrategien weiterentwickeln würdest. Zeige im Interview, dass du kreative Ideen hast, um die Marke erfolgreich zu führen.
✨Analysiere Marktdaten
Da der Job eine kontinuierliche Analyse von Marktentwicklungen erfordert, solltest du dich mit Handels- und Konsumentenpaneldaten vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du solche Daten in der Vergangenheit genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Strategien anzupassen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe deine Präsentationstechniken. Sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, und zeige, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
✨Teamarbeit betonen
Der Brand Manager muss eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone, wie du Lösungen im Team erarbeitet und durchgesetzt hast.
