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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Trainiere Vertriebspartner in der Region Baden-Württemberg und unterstütze bei Vertriebsfragen.
- Arbeitgeber: S-Kreditpartner ist Teil der Sparkassen-Familie und spezialisiert auf Auto- und Konsumentenfinanzierung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und 100% mobile Arbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Netzwerkpflege.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind eine Bankausbildung und Erfahrung im Vertrieb sowie als Trainer.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 3-5 Tagen pro Woche ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
S-Kreditpartner – unser Name ist Programm. Und der macht auf den ersten Blick deutlich: Wir gehören zur Familie der Sparkassen. Als spezialisierter Verbundpartner bündeln wir die Aktivitäten für die Auto- und Konsumentenfinanzierung. Gemeinsam mit unseren Vertriebspartnern wollen wir die Position der Sparkassen-Finanzgruppe in diesen Geschäftsfeldern stärken. Unser Ziel ist es, diese starke Position zu festigen und weiter auszubauen – und dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebstrainer (m/w/d) für die Region Baden-Württemberg, Nord-Ost.
Sie sind verantwortlich für:
- das gebietsübergreifende „Trainings-on-the-job“ der SKP‑Produkte bei den Kooperationssparkassen
- die Ansprechpartner (m/w/d) für operative Vertriebsfragen
- die Umsetzung bereitgestellter Analysen und der dazugehörigen Vertriebsmaßnahmen
- die aktive Netzwerkpflege in der Sparkassenfinanzgruppe
- die Unterstützung bei der Umsetzung von zentralen Vertriebsinitiativen
Sie verfügen über:
- eine erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
- Berufserfahrungen im Vertrieb inkl. Telefonvertrieb und als Trainer (m/w/d)
- gute Fach- und Produktkenntnisse im Privatkunden- sowie im Konsumentenkreditgeschäft inkl. rechtlicher Grundlagen
- wünschenswerterweise eine Qualifikation als Coach (m/w/d) und/oder Trainer (m/w/d)
Die ausgeprägte Reisetätigkeit, 3 – 5 Tage pro Woche vor Ort in den Sparkassen, erfordert eine hohe Flexibilität und Mobilität. Sie sind sehr kommunikationsstark und bringen sehr gute verkäuferische Fähigkeiten, eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie Ertrags- und Kostenorientierung mit.
Wir bieten:
- tarifliche Vergütung anhand des Tarifvertrags private Banken
- 13. Monatsgehalt für Tarifangestellte
- arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
- 30 Tage Urlaub
- 24.12. und 31.12. Bankfeiertag
- flexible Arbeitszeiten
- 100 % Mobile Arbeit
- Essenszulage in Form von Sodexo-Checks
- Vermögenswirksame Leistungen
- PME Familienservice
- Betriebsarzt
- Grippeschutzimpfung
- G37-Augenuntersuchung
- Bildschirmarbeitsplatzbrille
- JobRad
- Funktionswagen im Vertriebsaußendienst
Vertriebstrainer (m/w/d) für die Region Baden-Württemberg Arbeitgeber: S-Kreditpartner GmbH
Kontaktperson:
S-Kreditpartner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebstrainer (m/w/d) für die Region Baden-Württemberg
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Sparkassenfinanzgruppe zu knüpfen. Vernetze dich mit anderen Vertriebstrainern und Fachleuten, um Einblicke in die Branche zu gewinnen und potenzielle Empfehlungen zu erhalten.
✨Fachwissen vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Konsumentenkredite und Bankwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über fundierte Kenntnisse verfügst und bereit bist, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
✨Trainingsmethoden präsentieren
Bereite dich darauf vor, deine Trainingsansätze und -methoden zu erläutern. Überlege dir, wie du 'Trainings-on-the-job' effektiv gestalten kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle eine hohe Reisetätigkeit erfordert, solltest du deine Flexibilität und Mobilität hervorheben. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen zu erklären, wie du diese Anforderungen erfolgreich managen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebstrainer (m/w/d) für die Region Baden-Württemberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über S-Kreditpartner und die Sparkassen-Finanzgruppe. Verstehe ihre Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen für die Position des Vertriebstrainers.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Vertrieb und als Trainer hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Privatkunden- und Konsumentenkreditgeschäft sowie deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine Flexibilität und Mobilität ein, da die Stelle eine hohe Reisetätigkeit erfordert.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S-Kreditpartner GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Vertrieb und als Trainer. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über die Sparkassen-Finanzgruppe
Informiere dich über die Sparkassen und deren Produkte. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Stärkung der Position der Sparkassen beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle hohe Kommunikationsstärke erfordert, übe, klar und überzeugend zu sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.
✨Flexibilität und Mobilität betonen
Da die Stelle eine hohe Reisetätigkeit erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, vor Ort zu arbeiten, hervorheben. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Reisen umgegangen bist.
