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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die erweiterte schulische Betreuung und unterstütze bei der Umsetzung pädagogischer Konzepte.
- Arbeitgeber: Die ASB Lehrerkooperative ist ein gemeinnütziges Unternehmen mit vielfältigen Bildungsangeboten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Jobticket, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Corporate Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem offenen, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbares Studium sowie Leitungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein tarifvertraglich geregeltes Gehalt bieten dir Sicherheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehrgänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen.
Wer die ASB Lehrerkooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Beratungsangeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum 01.05.2025 im Rahmen einer Elternzeitvertretung kennen.
In unserer erweiterten schulischen Betreuung (ESB) übernimmst du folgende Leitungsaufgaben:
- Leitung der ESB in Zusammenarbeit mit der Schule und dem Träger
- Personalführung und Personalverantwortung, Fach- und Dienstaufsicht in der ESB
- Fachliche Steuerung und Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitsprozessen
- Sicherstellung der Umsetzung und Steuerung der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte auf Grundlage der Rahmenkonzeption erweiterte schulische Betreuung der Stadt Frankfurt
- Konzeptionelle Weiterentwicklung der Ganztagsschulentwicklung, der pädagogischen Mittagsbetreuung und der Frühbetreuung
- Steuerung und Überwachung der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
- Koordination der gemeinsamen konzeptionellen Arbeit mit der Ludwig-Weber-Schule
- Umsetzung und Implementierung des QM Handbuches des ASB Lehrerkooperative in der Einrichtung
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Dipl. Sozialpädagoge/in oder ein vergleichbares Studium
- 5-jährige Praxiserfahrung
- mehrjährige Leitungserfahrung
- Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
- Führungskompetenzen
- Konfliktfähigkeit
- Zuverlässigkeit
- Belastbarkeit und Stabilität
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit
- Deutsch in Wort und Schrift
Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen.
Wir bieten:
- Tarifvertrag angelehnt an TVöD
- Urlaubsgeld
- Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
- 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember
- Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil)
- AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit)
- Sonderkonditionen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“
- Kooperation mit FitSevenEleven
- Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen
- Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement
- Events für Mitarbeitende
Leitung (m/w/d) für unsere erweiterte schulische Betreuung (ESB) an der Boehleschule in Voll- ode... Arbeitgeber: ASB Lehrerkooperative Bildung und Kommunikation gGmbH
Kontaktperson:
ASB Lehrerkooperative Bildung und Kommunikation gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) für unsere erweiterte schulische Betreuung (ESB) an der Boehleschule in Voll- ode...
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus dem Bildungsbereich zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte der Boehleschule und der ASB Lehrerkooperative. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Konfliktlösung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Konfliktbewältigung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, während des Bewerbungsprozesses Fragen zu stellen. Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte und bringe eigene Ideen ein. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) für unsere erweiterte schulische Betreuung (ESB) an der Boehleschule in Voll- ode...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Leitung der erweiterten schulischen Betreuung. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der ASB Lehrerkooperative anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 5-jährige Praxiserfahrung sowie deine mehrjährige Leitungserfahrung. Nenne spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und pädagogische Konzepte erfolgreich umgesetzt hast.
Zeige deine Führungskompetenzen: Stelle sicher, dass du deine Führungskompetenzen und Teamfähigkeit deutlich machst. Beschreibe Situationen, in denen du Konflikte gelöst oder das Team motiviert hast, um die Zusammenarbeit zu verbessern.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine sorgfältige Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Lehrerkooperative Bildung und Kommunikation gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Leitungsaufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Leitungsaufgaben der erweiterten schulischen Betreuung. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Personalführung und der fachlichen Steuerung einbringen kannst.
✨Zeige deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke verdeutlichen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit gefordert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in flexiblen Arbeitsumgebungen zu sprechen. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und verschiedene Herausforderungen meistern kannst.
✨Vertraue auf deine pädagogischen Konzepte
Sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte zu teilen. Überlege dir, wie du die bestehenden Konzepte verbessern und an die Bedürfnisse der Schüler anpassen würdest.
