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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein tolles Team im Geschosswohnungsbau und koordiniere spannende Elektroprojekte.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Familienunternehmen mit fast 80 Jahren Erfahrung in der Baubranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Corporate-Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfahrenen Teams und arbeite an innovativen Smart-Home-Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Elektroniker und Weiterbildung zum Elektromeister haben.
- Andere Informationen: Keine Wochenendarbeit und ein gut ausgestattetes Montagefahrzeug warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Mandant ist ein etabliertes Familienunternehmen aus der Baubranche mit Sitz im Raum Wertingen (Großraum Augsburg), das mittlerweile auf eine bald achtzigjährige und sehr erfolgreiche Unternehmensgeschichte zurückblickt. Ob Wohnungsbau, Gewerbebau, öffentlicher Bau oder Industriebau – bei unserem Mandanten bekommen seine Kunden alles aus einer Hand. Nun suchen wir für unseren Mandanten zur Anleitung und Verstärkung des tollen Teams einen versierten Elektromeister (Mensch) vorwiegend im Geschosswohnungsbau.
Aufgaben
- Arbeitsvorbereitung und Koordination der Baustellen, überwiegend im Geschosswohnungsbau
- Anleiten der Kolleg:innen aus dem Elektrobereich vor Ort
- Programmierung und Inbetriebnahme von Smart-Home-Technik
- Installation und Inbetriebnahme der Netzwerk- und Fernsehtechnik
- Montage und Inbetriebnahme von Alarm- und Brandmeldeanlagen
- Überwachung, Kontrolle und Qualitätssicherung aller Elektroarbeiten
Profil
- Ausbildung zum Elektroniker (Mensch) | Elektriker (Mensch) mit abgeschlossener Weiterbildung zum Elektromeister (Mensch) oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung als Elektromeister (Mensch) und erste Führungserfahrung wünschenswert
- Kommunikationssichere Deutschkenntnisse
- Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir bieten
- Arbeitszeit von Montag bis Freitag, keine Wochenendarbeit
- Beschäftigung das ganze Jahr über, keine Saisonarbeit
- Vielseitige und anspruchsvolle Projekte mit einem tollen und erfahrenen Team
- Übernahme von Umzugskosten
- Eine sichere und verantwortungsvolle Position
- Kontinuierliche individuelle Weiterbildungsangebote
- Ein Umfeld mit langjähriger Mitarbeiterzugehörigkeit und hervorragendem Betriebsklima
- Ein gut ausgestattetes eigenes Montagefahrzeug
- Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge
- Ein umfangreiches Gehaltspaket mit zusätzlichen leistungsbezogenen Zahlungen, einem Corporate-Benefit-Zugang mit zahlreichen Rabatten bei Partnerfirmen, Bikeleasing, uvm.
Kontakt
Für (erste) Fragen oder weitere Informationen können Sie sich gerne direkt telefonisch an unsere stv. Standortleitung Augsburg Alexandra Simon unter +49 (0)151 50 52 19 22 wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (ein Anschreiben ist nicht erforderlich), die Sie uns gerne mit Angabe der Referenznummer (2095), Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit per E-Mail an a.simon@hh-personalberatung.de senden können.
Elektromeister (Mensch) im Baubereich Arbeitgeber: Sommer + Hinst GmbH Headhunter
Kontaktperson:
Sommer + Hinst GmbH Headhunter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektromeister (Mensch) im Baubereich
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Informationen über die Stelle als Elektromeister zu erhalten. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten in der Baubranche, um mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zur Smart-Home-Technik und zu Elektroinstallationen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da Führungserfahrung wünschenswert ist, bereite dich darauf vor, deine bisherigen Erfahrungen in der Anleitung von Teams zu erläutern. Betone, wie du Konflikte gelöst und die Teamleistung verbessert hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Familienunternehmen und seine Projekte im Geschosswohnungsbau. Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Werten und der Geschichte des Unternehmens, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektromeister (Mensch) im Baubereich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Familienunternehmen in der Baubranche. Besuche deren Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Projekte und Werte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Elektromeister hervorhebt. Achte darauf, deine Führungserfahrung und spezifische Kenntnisse im Geschosswohnungsbau klar darzustellen.
Gehaltsvorstellung formulieren: Überlege dir eine realistische Gehaltsvorstellung basierend auf deiner Erfahrung und den branchenüblichen Standards. Sei bereit, diese in deiner Bewerbung zu kommunizieren.
Bewerbung versenden: Sende deine Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse. Stelle sicher, dass du die Referenznummer (2095) sowie deine Verfügbarkeit in der E-Mail erwähnst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sommer + Hinst GmbH Headhunter vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Elektromeisters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Smart-Home-Technik, Netzwerk- und Fernsehtechnik sowie Alarm- und Brandmeldeanlagen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Da Führungserfahrung wünschenswert ist, solltest du während des Interviews konkrete Beispiele nennen, in denen du ein Team geleitet oder Kollegen angeleitet hast. Betone, wie du Herausforderungen gemeistert und das Team motiviert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, besonders wenn du mit verschiedenen Teams und Kunden arbeitest. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Betriebsklima des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
