Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Performance-Marketing-Strategie und manage ein Team von Paid Ads Managern.
- Arbeitgeber: Noack Consulting ist eine datengetriebene Agentur, die Unternehmen zum Wachstum verhilft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und spannende Projekte mit großen Budgets.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte innovative Werbestrategien für namhafte Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Performance Marketing und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Sofortiger Einstieg möglich – bring deine Karriere auf das nächste Level!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns: Wir bei Noack Consulting sind eine datengetriebene Performance-Marketing-Agentur, die mittelständische Unternehmen und Startups durch skalierbare Werbekampagnen und innovative Strategien zum Erfolg führt. Unser Ziel: Maximale Performance & Wachstum für unsere Kunden – messbar, planbar, effizient.
Um unser nächstes Level zu erreichen, suchen wir einen Head of Performance Marketing, der nicht nur Kampagnen steuert, sondern auch Strategie, Prozesse und Teamführung übernimmt. Du bist technisch versiert, hast hohe analytische Fähigkeiten und willst eine führende Rolle in einer stark wachsenden Agentur? Dann bist du bei uns genau richtig.
Deine Rolle – Was dich erwartet:
- Führung & Strategie: Verantwortung für die gesamte Performance-Marketing-Strategie unserer Agentur. Führung & Skalierung eines Teams aus Paid Ads Managern & Analysten. Entwicklung & Optimierung von internen Prozessen & Automatisierungen.
- Kampagnen & Performance: Steuerung und Optimierung von Google Ads, Meta Ads, LinkedIn & TikTok Ads mit 6- bis 7-stelligen Budgets. Entwicklung von Full-Funnel-Strategien für B2B- und B2C-Kunden. Implementierung von Attribution-Modellen, Conversion-Tracking & BI-Dashboards.
- Kunden & Wachstum: Direkter Kundenkontakt & Verantwortung für die strategische Beratung. Präsentation von Performance-Reports & datengetriebenen Handlungsempfehlungen. Identifikation neuer Wachstumschancen & innovativer Trends im Digital Advertising.
Dein Profil – Das bringst du mit:
- 2+ Jahre Erfahrung im Performance Marketing (Vor allem Meta Ads, LinkedIn, TikTok und Google Ads).
- Nachweisbare Erfolge bei der Skalierung von Kampagnen & Steigerung des ROAS.
- IT- & Tech-Affinität: Erfahrung mit GA4, Conversion-Tracking, API-Integrationen & Automatisierungen.
- Erfahrung in Mitarbeiterführung & Teamaufbau.
- Fähigkeit, Kampagnen-Performance auf C-Level zu präsentieren & Kunden strategisch zu beraten.
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Blick auf Effizienz & Skalierung.
- Hands-on-Mentalität: Du kannst nicht nur führen, sondern auch operativ anpacken, wenn nötig.
Head of Paid Advertising (m/w/d) Arbeitgeber: Noack Consulting GmbH
Kontaktperson:
Noack Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Paid Advertising (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Performance-Marketing-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Tip Nummer 2
Halte Ausschau nach Webinaren oder Konferenzen, die sich auf Performance Marketing konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Expertise! Teile regelmäßig Inhalte oder Insights zu Performance Marketing auf deinen sozialen Medien. Dies kann dir helfen, als Experte wahrgenommen zu werden und die Aufmerksamkeit von Recruitern auf dich zu ziehen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine Erfolge im Performance Marketing klar und prägnant zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kampagnen skaliert und den ROAS gesteigert hast, um während des Gesprächs einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Paid Advertising (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensziele: Informiere dich über Noack Consulting und deren Ansatz im Performance Marketing. Verstehe, wie sie ihre Kunden unterstützen und welche Strategien sie verwenden, um maximale Performance zu erreichen.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf klar darlegen, welche Erfahrungen du in der Mitarbeiterführung und Teamaufbau hast. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Projekte, die du geleitet hast.
Hebe technische Fähigkeiten hervor: Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten im Bereich Performance Marketing, insbesondere mit Google Ads, Meta Ads, LinkedIn und TikTok, deutlich machst. Erwähne spezifische Tools oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, wie GA4 oder API-Integrationen.
Präsentiere Erfolge: Zeige nachweisbare Erfolge in der Skalierung von Kampagnen und der Steigerung des ROAS auf. Verwende Zahlen und Daten, um deine Erfolge zu untermauern und zu demonstrieren, wie du zur Effizienz und zum Wachstum beigetragen hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noack Consulting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Mission und Vision von Noack Consulting. Zeige im Interview, dass du die Ziele der Agentur verstehst und wie deine Rolle als Head of Performance Marketing dazu beitragen kann, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich geleitet hast. Bereite Zahlen und Ergebnisse vor, um deine Erfolge im Performance Marketing zu untermauern, insbesondere in Bezug auf Meta Ads, LinkedIn und Google Ads.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und Teamaufbau zu sprechen. Gib Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu GA4, Conversion-Tracking und API-Integrationen vorbereiten. Zeige, dass du nicht nur strategisch denken kannst, sondern auch die technischen Aspekte des Performance Marketings beherrschst.
