Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Verkaufs- und Marketingaktivitäten in der Kosmetikbranche und schule Sales-Teams.
- Arbeitgeber: Modernes Biotech-Unternehmen mit einem dynamischen Start-up-Umfeld in Dortmund.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 95% Homeoffice, 30 Tage Urlaub, Dienstfahrrad-Leasing und subventionierte Kantine.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit flachen Hierarchien und persönlicher Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Marketing, idealerweise in der Kosmetikindustrie.
- Andere Informationen: Bring deinen Hund mit ins Büro und genieße eine junge Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir bieten eine abwechslungsreiche und interessante Aufgabe in einem modernen Biotech-Unternehmen mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und wachsendem Start-up-Umfeld.
Standort und Arbeitsmodell
Unser Büro befindet sich am schönen und modernen Dortmunder Standort, eingebettet zwischen Naturschutzgebiet und dem imposanten Industriedenkmal Phoenix West. Es besteht die Möglichkeit, bis zu 95% im Homeoffice zu arbeiten. Gerne können Sie Ihren gut erzogenen Hund mit ins Büro bringen.
Team und Unternehmenskultur
Sie werden Teil eines großartigen Teams mit engagierten Kollegen, sowohl zwei- als auch vierbeinig. Unser kooperativer Führungsstil zeichnet sich durch flache Hierarchien sowie kurze und schnelle Entscheidungswege aus. Unsere Unternehmenskultur ist jung, innovativ, belohnt Enthusiasmus und fördert die persönliche Entwicklung.
Benefits und Arbeitszeit
- 30 Tage Urlaub und flexibles Arbeiten im Gleitzeitmodell (Vollzeit).
- Leistungsgerechte Bezahlung sowie attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Unterstützung Ihrer Mobilität und Fitness: Dienstfahrrad-Leasing (JobRad), vergünstigtes Bus- und Bahnticket (Jobticket) und Teilnahme am Firmenfitness-Programm (Hansefit).
- Versorgung des leiblichen Wohls: subventionierte Betriebskantine, kostenloses Obst, Kaffee und Wasser, sowie wöchentliches Essen auf Hauskosten.
Aufgabenbereiche
- Verantwortung für Verkaufs- und Marketingaktivitäten unserer weltweiten Distributionspartner in der Kosmetikindustrie sowie eigenständige Betreuung ausgewählter umsatzstarker Direktkunden (Key Accounts).
- Regelmäßige Schulung der Sales-Teams unserer Distributionspartner zu Produkteigenschaften, Verkaufsargumenten und Anwendungsmöglichkeiten unserer kosmetischen Wirkstoffe.
- Unterstützung des Marketing-Teams bei der Erstellung von zielgruppengerechtem Content und wissenschaftlichen Artikeln sowie Präsentationen für Messen und Konferenzen.
- Kontinuierliche Marktbeobachtung und -analyse zur Entwicklung erfolgreicher Wachstumsstrategien für unsere Wirkstoffe.
- Vertretung unseres Unternehmens auf internationalen Fachmessen, Seminaren und Konferenzen, Knüpfung neuer Kontakte und Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen.
Zusammenarbeit
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Logistik, Produktion, Qualitätskontrolle, Finanzen und insbesondere Marketing, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
Senior Technical Sales Manager – Cosmetic Active Ingredients (m / w / d) Arbeitgeber: bitop AG
Kontaktperson:
bitop AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Technical Sales Manager – Cosmetic Active Ingredients (m / w / d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Kosmetikindustrie zu vernetzen. Besuche relevante Messen und Konferenzen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Bringe deine Expertise ein
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über kosmetische Wirkstoffe und deren Anwendungsmöglichkeiten zu demonstrieren. Zeige, dass du nicht nur Verkaufsstrategien beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Produkte hast.
✨Sei proaktiv in der Kommunikation
Nimm Kontakt zu aktuellen Mitarbeitern oder ehemaligen Angestellten auf, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Branche
Teile deine Begeisterung für die Kosmetikindustrie in Gesprächen und Interviews. Diskutiere aktuelle Trends und Entwicklungen, um zu zeigen, dass du engagiert und informiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Technical Sales Manager – Cosmetic Active Ingredients (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Biotech-Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich kosmetische Wirkstoffe und Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Verkauf und Marketing ein und zeige deine Begeisterung für die Kosmetikindustrie.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bitop AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Kosmetikindustrie, insbesondere im Bereich kosmetischer Wirkstoffe. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und deren Anwendungsmöglichkeiten hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufs- oder Marketingstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf eine kooperative Unternehmenskultur legt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Teams unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten hervorheben.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
