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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im Frontend und Backend.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Anbieter von digitalen Legal & Compliance Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Fokus auf Technologie und Innovation.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Frontend/Backend-Entwicklung und Datenbanken erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Wir sind ein führender Anbieter von digitalen Legal & Compliance Lösungen. Mit unserer leistungsstarken MCS Compliance Plattform bieten wir eine Auswahl von über 20 KI-basierte Compliance Software Lösungen.
Softwareentwickler - Frontend / Backend / MSSQL / Ext JS (m/w/d) Arbeitgeber: Compliance Solutions GmbH
Kontaktperson:
Compliance Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler - Frontend / Backend / MSSQL / Ext JS (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die MCS Compliance Plattform und die Technologien, die wir verwenden, wie MSSQL und Ext JS. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für unsere Produkte und deren Anwendung hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten im Frontend- und Backend-Entwicklungsbereich demonstrieren. Konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um mehr über aktuelle Trends und Technologien zu erfahren. Dies kann dir helfen, relevante Themen in deinem Vorstellungsgespräch anzusprechen und zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar eine Live-Coding-Sitzung durchzuführen. Übe vorher, um sicherzustellen, dass du deine Fähigkeiten klar und selbstbewusst präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler - Frontend / Backend / MSSQL / Ext JS (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Besuche deren Website, um mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle als Softwareentwickler widerspiegelt. Betone relevante Erfahrungen mit Frontend- und Backend-Technologien sowie MSSQL und Ext JS. Verwende klare und prägnante Formulierungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine technischen Fähigkeiten ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der MCS Compliance Plattform beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Informationen enthalten sind und die Formatierung einheitlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Compliance Solutions GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen von Frontend- und Backend-Entwicklung sowie MSSQL und Ext JS gut verstehst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar praktische Aufgaben zu lösen.
✨Projekte präsentieren
Bereite einige deiner bisherigen Projekte vor, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung demonstrieren. Sei bereit, über die Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Lösungen gefunden hast.
✨Unternehmensrecherche
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, insbesondere über die MCS Compliance Plattform. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Neugierde für die Position und das Unternehmen. Fragen zur Teamstruktur oder zu den Technologien, die verwendet werden, sind immer gut.
