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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität unserer KI-gestützten Softwarelösungen durch Testentwicklung und Fehleranalyse.
- Arbeitgeber: REMIRA ist ein innovatives IT-Unternehmen, das Kunden weltweit mit intelligenten Cloud-Lösungen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Mitarbeitervorteile wie Business Bike.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten mit namhaften Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im Softwaretesting und Grundkenntnisse in Testtools sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag mit attraktiver Bezahlung und professionellem Onboarding-Prozess.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
REMIRA hat es sich zur Aufgabe gemacht, mit KI-gestützten Cloudlösungen den technologischen Fortschritt seiner Kunden zu fördern und damit deren wirtschaftlichen Erfolg zu erhöhen. Ob KMU oder großer Konzern – REMIRA unterstützt seine Kunden in den Bereichen Planung, Beschaffung, Supply-Chain-Optimierung und Commerce entlang der gesamten Wertschöpfungskette und darüber hinaus. Derzeit betreut das Unternehmen weltweit rund 1.500 Kunden und 8.000 Verkaufsstellen (POS). Hauptsitz von REMIRA ist Dortmund. Darüber hinaus gibt es weltweit 13 Standorte – davon vier in Deutschland.
Du übernimmst die Qualitätssicherung unserer Softwarelösungen LogoMate und REMIRA F+R, die KI-basierte Prognosen und Disposition für den Handel ermöglicht:
- Entwicklung, Automatisierung und Durchführung von Testcases (manuell und automatisiert)
- Unterstützung bei der Analyse und Reproduktion von Fehlern
- Zusammenarbeit mit Product Ownern und Entwicklern zur Sicherstellung der Softwarequalität
- Dokumentation von Testergebnissen und Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer QA-Prozesse
Erste Berufserfahrung im Softwaretesting oder eine vergleichbare Qualifikation:
- Grundkenntnisse im Umgang mit Testtools wie z.B. Test Complete
- Technisches Verständnis und idealerweise erste Berührungspunkte mit SQL, APIs oder automatisierten Tests
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten und Lust auf ein agiles Arbeitsumfeld
- Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
Wir bieten:
- Ein stark wachsendes, modernes und internationales IT-Unternehmen im Segment von Intelligent Software Solutions
- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie herausfordernde und innovative Projekte mit namhaften Kunden
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Bezahlung und guten Sozialleistungen
- Ein kollegiales Miteinander in einem dynamischen Team mit einem professionellen Onboarding-Prozess
- Modernen Arbeitsplatz und flexibles Arbeitszeitmodell
- Weitere Mitarbeitervorteile (wie z.B. Business Bike und Corporate Benefits)
Softwaretester (m/w/d) Arbeitgeber: REMIRA Supply Chain GmbH
Kontaktperson:
REMIRA Supply Chain GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwaretester (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Testtools, die bei REMIRA verwendet werden. Wenn du bereits Erfahrung mit Tools wie Test Complete hast, hebe dies in Gesprächen hervor und zeige, dass du bereit bist, dich schnell in neue Technologien einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Mitarbeitern von REMIRA zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und deine Chancen erhöhen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Softwaretests und Qualitätssicherung beziehen. Zeige dein technisches Verständnis, insbesondere in Bezug auf SQL und APIs, um zu demonstrieren, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten in Gesprächen. Da die Zusammenarbeit mit Product Ownern und Entwicklern wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwaretester (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über REMIRA und ihre Produkte. Verstehe, wie ihre KI-gestützten Lösungen funktionieren und welche Rolle der Softwaretester in diesem Kontext spielt.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Softwaretesting und Kenntnisse in Testtools sowie SQL oder APIs hervorhebt. Achte darauf, dass deine Fähigkeiten klar und prägnant dargestellt werden.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei REMIRA arbeiten möchtest und wie deine Qualifikationen zur Stelle passen. Betone deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten.
Dokumentation der Testergebnisse: Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Dokumentation von Testergebnissen und deine Erfahrungen mit QA-Prozessen zu präsentieren. Dies zeigt deine strukturierte Arbeitsweise und deinen hohen Qualitätsanspruch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REMIRA Supply Chain GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte von REMIRA
Informiere dich gründlich über die Softwarelösungen LogoMate und REMIRA F+R. Zeige im Interview, dass du die Funktionen und Vorteile dieser Produkte verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte Fragen zu Testtools, SQL und APIs. Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen klar und präzise darlegen kannst, um dein technisches Verständnis zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Product Ownern und Entwicklern wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Betone, wie du in einem agilen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst.
✨Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen bei der Analyse und Reproduktion von Fehlern zu sprechen. Zeige, wie du systematisch an Probleme herangehst und Lösungen findest, um die Softwarequalität zu verbessern.
