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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du berätst Kunden und verkaufst Produkte, alles ohne Vorkenntnisse.
- Arbeitgeber: Jobs-ohne-Ausbildung gibt jedem eine Chance, unabhängig von der Ausbildung.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Provisionen und ein attraktives Gehalt von durchschnittlich 3.350€.
- Warum dieser Job: Lerne alles, was du brauchst, in einem unterstützenden Umfeld mit tollen Verdienstmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine Ausbildung erforderlich, nur die richtige Einstellung und Motivation.
- Andere Informationen: Ideal für Schüler und Studenten, die ihre Zukunft selbst gestalten wollen.
Du hast keine Ausbildung? Du hast vielleicht noch keine Ahnung, was du beruflich machen möchtest? Kein Problem, Jobs-ohne-Ausbildung bietet jedem eine Chance! Die richtige Einstellung bringst du mit, alles Fachliche lernst du von uns.
Als Kundenberater (m/w/d) verdienst du durchschnittlich 3.350€ aufgrund der hohen Provisionen.
Kundenberater / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) - auch ohne Ausbildung Arbeitgeber: Appcast
Kontaktperson:
Appcast HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenberater / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) - auch ohne Ausbildung
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für den Kundenkontakt! In einem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freude am Umgang mit Menschen unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden interagiert hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit unserem Angebot auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck. Du kannst auch Fragen stellen, die dein Interesse und dein Engagement zeigen.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Lernbereitschaft! Da keine spezielle Ausbildung erforderlich ist, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Teile Beispiele aus deinem Leben, wo du schnell neue Fähigkeiten erlernt hast.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit anderen in der Branche! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Rolle des Kundenberaters zu erfahren. Manchmal können persönliche Empfehlungen oder Einblicke von anderen dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenberater / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) - auch ohne Ausbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Eigenschaften. Überlege, wie deine persönlichen Stärken und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Kundenberater interessierst. Betone deine Bereitschaft zu lernen und deine Motivation, im Vertrieb erfolgreich zu sein.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, auch wenn sie nicht direkt mit der Position zu tun haben. Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit sind besonders wichtig.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler und Grammatik. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Appcast vorbereitest
✨Zeige deine Motivation
Erkläre, warum du dich für die Position als Kundenberater interessierst. Deine Begeisterung und Motivation sind entscheidend, besonders wenn du keine formale Ausbildung hast.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum sollten wir dich einstellen?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt, dass du dich ernsthaft mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit zu betonen. Gib Beispiele aus deinem Leben, die diese Fähigkeiten zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir auch Klarheit über die nächsten Schritte.
