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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere technische Anlagen durch Inspektionen, Wartungen und Störungsbehebungen.
- Arbeitgeber: SPIE ist ein führendes Unternehmen im Bereich technische Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 35 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und ein unbefristeter Vertrag.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, idealerweise mit erster Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm und Corporate Benefits für Rabatte bei vielen Marken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gewährleistung des reibungslosen Zustands der technischen Anlagen in den Objekten.
Eigenverantwortliche Inspektionen, Wartungen, Prüfungen und Instandsetzungen von gebäudetechnischen, elektronischen Anlagen inkl. Fehlersuche.
Selbstständige Behebung von Störungen und Optimierung der Betriebsabläufe in den Objekten sowie proaktive Reparatur und Instandhaltung nach aktuellen Vorschriften.
Selbstständige Prüfung von ortsveränderlichen und ortsfesten Anlagen nach DGUV-Vorschrift 3.
Digitale Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten über mobile Endgeräte.
Technische Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, z.B. als Elektroniker / Elektriker / Energieanlagenelektroniker / Fachrichtung Betriebstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Automatisierungs- und Systemtechnik oder Elektroinstallateur.
Idealerweise mit erster Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen!
Kundenorientierter, engagierter Mitarbeitender, für den Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit selbstverständlich ist.
Serviceorientiertes Auftreten, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise.
Deutschkenntnisse Level B2 / Führerschein Klasse B.
Benefits:
- Bis zu 35 Urlaubstage
- Überstundenausgleich
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Bezahlung nach Haustarif
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
- Unterstützungsfonds
- Firmenhandy, PSA & professionelles Werkzeug
- Unbefristete und sichere Anstellung
- SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Elektroniker als Servicetechniker m/w/d Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker als Servicetechniker m/w/d
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen oder kannst direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt treten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich der Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deine technische Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kundenorientierung! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle einen serviceorientierten Ansatz erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker als Servicetechniker m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine technische Ausbildung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung im elektrotechnischen Bereich. Nenne spezifische Qualifikationen, die du erworben hast, wie z.B. als Elektroniker oder Energieanlagenelektroniker.
Erwähne relevante Erfahrungen: Falls du bereits Berufserfahrung hast, beschreibe konkrete Projekte oder Aufgaben, die du erfolgreich abgeschlossen hast. Wenn du ein Berufseinsteiger bist, hebe Praktika oder relevante Studienprojekte hervor.
Kundenorientierung betonen: Zeige in deinem Anschreiben, dass du kundenorientiert arbeitest. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist oder Probleme gelöst hast.
Sprache und Dokumentation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und die geforderten Deutschkenntnisse (Level B2) widerspiegeln. Erwähne auch deine Fähigkeiten in der digitalen Dokumentation, da dies für die Position wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und spezifische Kenntnisse über gebäudetechnische Anlagen beherrschst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Wartung, Inspektion und Fehlersuche zu beantworten.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job einen serviceorientierten Ansatz erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Kundenorientierung und Teamfähigkeit zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme für Kunden gelöst hast.
✨Selbstständige Arbeitsweise hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit zu demonstrieren. Erzähle von Situationen, in denen du eigenverantwortlich Entscheidungen getroffen hast oder Störungen erfolgreich behoben hast.
✨Digitale Dokumentation verstehen
Da digitale Dokumentation ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du dich mit den gängigen Tools und Technologien vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Tätigkeiten effizient dokumentierst.
