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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Optimierung im Bankenaufsichtsrecht, insbesondere CRR III.
- Arbeitgeber: Ein erfahrenes Team mit über 200 Experten, das individuelle Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzsektors mit einem sinnvollen Beitrag.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bankwesen mit relevanter Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur mobilen Arbeit und Fahrradleasing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt!
In unseren Spezialistenteams bieten mehr als 200 erfahrene und hochqualifizierte Mitarbeiter*innen unseren Mitgliedern und Kunden Prüfungsleistungen sowie umfassende Beratung und Betreuung aus einer Hand. Die regionale Nähe und der persönliche Kontakt zu unseren Mitgliedern und Kunden sind dabei die Basis für Effizienz, individuelle Problemlösungen und eine langfristige Partnerschaft.
Beratung zu aufsichtsrechtlichen Sachverhalten der Säule I (insb. Umsetzung CRR III, aufsichtsrechtliches und/oder statistisches Meldewesen; Prozessoptimierung der melderelevanten Prozesse, Verbesserung der Eigenmittel- und Liquiditätssituation, Konsolidierung, Datenqualitätsanalysen, Gruppenmeldewesen etc.)
- Schwerpunktmäßig Projektarbeit CRR III (Säule I)
- Analyse und Optimierung der Eigenmittelsituation unserer Mandanten, insbesondere unter CRR III
- Übernahme der internen Revision für das aufsichtsrechtliche Meldewesen
- Coaching von Meldeverantwortlichen und internen Revisoren bei ihrer laufenden Tätigkeit
- Übernahme von Dozententätigkeiten
- Gutachterliche Stellungnahmen zu aufsichtsrechtlichen Fragestellungen (z.B. Immobilieninvestitionen, Institutsgruppenbildung, latente Steuern)
- Einarbeitung von Juniorprofilen
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Bank- und Finanzdienstleistungen, Finanzmanagement, Banking & Finance, Financial Management/Regulation, Consulting & Auditing oder Accounting, Controlling & Taxation. Alternativ eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau und Weiterbildung zum/zur Bankfachwirt*in/Bankbetriebswirt*in mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bankenaufsichtsrecht/Meldewesen, idealerweise im genossenschaftlichen Finanzverbund.
Hohe Fachexpertise im Bankenaufsichtsrecht/Meldewesen, insbesondere CRR III. Technische Kompetenzen in agree21 oder anderer Meldewesen-Software wünschenswert. Erfahrungen im direkten Umgang mit Mandanten und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung. Selbstständigkeit und Leistungsbereitschaft sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sie sind offen für Neues und haben Spaß bei wechselnden Einsätzen, verschiedenste Geschäftsmodelle kennenzulernen.
Flexibilität: Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro.
Freizeit: Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.
Gesundheit: Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.
Vergünstigungen: Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.
Fairness: Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.
Beweglichkeit: Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.
(Senior) Spezialist CRR III/Basel IV (m/w/d) Arbeitgeber: confidential
Kontaktperson:
confidential HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Spezialist CRR III/Basel IV (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Bankenaufsicht tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich CRR III und Basel IV. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Projekten vor, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge im Umgang mit aufsichtsrechtlichen Fragestellungen detailliert zu erläutern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Erwähne in Gesprächen, dass du offen für neue Herausforderungen bist und bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Spezialist CRR III/Basel IV (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bankenaufsichtsrecht und deine Erfahrungen mit CRR III.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auch auf deine Dienstleistungsorientierung und Flexibilität ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und klar formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei confidential vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut, insbesondere im Bereich CRR III und Bankenaufsichtsrecht. Zeige im Interview, dass du die relevanten Themen verstehst und bereit bist, diese in der Praxis anzuwenden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse und Fähigkeiten im Bankenaufsichtsrecht demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der direkte Umgang mit Mandanten wichtig ist, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu erklären, um deine Dienstleistungsorientierung zu zeigen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungen oder Coaching-Möglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und in das Team zu investieren.
