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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Jugendliche auf ihrem Weg zur Selbstverwirklichung und unterstütze sie bei der Karriereplanung.
- Arbeitgeber: gsm ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Förderung junger Menschen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Homeoffice und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams, das echte Veränderungen im Leben junger Menschen bewirken kann.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen; Erfahrung mit Jugendlichen ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Du hast die Chance, deine eigenen Ideen einzubringen und Projekte aktiv mitzugestalten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Besondere an meiner Arbeit als Coachin ist, gemeinsam eine Erfolgsleiter aufzusteigen und die Teilnehmenden selbst zum Chef ihres Lebens zu machen. Alle Gedanken rund um die Menschen, die ich bei gsm kennenlernen durfte, hinterlassen bei mir das positive Gefühl, eine Tür geöffnet zu haben.
- Marlies Waldow, seit 2013 Coachin bei gsm
Sozialpädagoge / Pädagoge / Jobcoach (w/m/d) für Jugendprojekt Arbeitgeber: GSM GmbH
Kontaktperson:
GSM GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge / Pädagoge / Jobcoach (w/m/d) für Jugendprojekt
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf Sozialpädagogik und Coaching konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt mit jemandem von uns ins Gespräch kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Jugendpädagogik. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen für die Probleme der Jugendlichen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine eigene Coaching-Philosophie zu präsentieren. Überlege dir, wie du die Teilnehmenden unterstützen möchtest, um sie zu ermutigen, die Kontrolle über ihr Leben zu übernehmen. Das wird bei uns sehr geschätzt!
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen. Ob es sich um Erfolge oder Herausforderungen handelt, zeige, wie du mit verschiedenen Situationen umgegangen bist und was du daraus gelernt hast. Das macht dich für uns als Arbeitgeber interessant.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge / Pädagoge / Jobcoach (w/m/d) für Jugendprojekt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein Bild von den Anforderungen und Erwartungen an einen Sozialpädagogen oder Jobcoach. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Rolle passen.
Persönliche Motivation: Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für diese Position interessierst. Teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und wie du sie unterstützen möchtest, ihre Ziele zu erreichen.
Beispiele aus der Praxis: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die zeigen, wie du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Dies könnte die Unterstützung bei der beruflichen Orientierung oder die Durchführung von Workshops umfassen.
Individuelle Anpassung: Passe deinen Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Qualifikationen und Fähigkeiten, die für die Arbeit als Coachin wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GSM GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Coaches
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben und Herausforderungen eines Sozialpädagogen oder Jobcoaches. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung und Motivation von Jugendlichen verstehst.
✨Bereite persönliche Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Geschichten können deine Fähigkeiten und deinen Ansatz verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der Arbeit mit Jugendlichen ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Einfühlung und zum Aufbau von Beziehungen zeigen.
✨Frage nach den Zielen des Projekts
Zeige dein Interesse an dem Jugendprojekt, indem du Fragen zu den Zielen und Herausforderungen stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die Entwicklung der Teilnehmenden einsetzen möchtest.
