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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Speisen und Kioskartikeln sowie Geschirrreinigung.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Team in einer lebhaften Cafeteria.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Perfekt für alle, die gerne im Team arbeiten und Kundenkontakt haben.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit und Teamgeist sind wichtig, Erfahrung ist nicht erforderlich.
- Andere Informationen: Ideal für Schüler und Studenten, die nebenbei arbeiten möchten.
Speisenausgabe in der Cafeteria
Verkauf von Kioskartikeln
Das Spülen und Reinigen von Geschirr sowie die Überwachung der HACCP Richtlinien
Mitarbeiter / Mitarbeiterin (m/w/d) - Cafeteria Arbeitgeber: HELIOS Catering Süd GmbH
Kontaktperson:
HELIOS Catering Süd GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter / Mitarbeiterin (m/w/d) - Cafeteria
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die HACCP-Richtlinien, da diese für die Position in der Cafeteria von großer Bedeutung sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Wichtigkeit von Lebensmittelsicherheit verstehst und bereit bist, diese Standards einzuhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Speisenausgabe und zum Verkauf von Kioskartikeln zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Kundenservice oder in ähnlichen Tätigkeiten hervorheben kannst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Teamfähigkeit und Flexibilität. In einer Cafeteria ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen.
✨Tip Nummer 4
Kleide dich angemessen und professionell für das Vorstellungsgespräch. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter / Mitarbeiterin (m/w/d) - Cafeteria
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Anforderungen in den Vordergrund: Betone in deinem Anschreiben, dass du Erfahrung im Bereich der Speisenausgabe und im Verkauf von Kioskartikeln hast. Zeige, dass du die HACCP-Richtlinien kennst und einhältst.
Persönliche Motivation: Erkläre, warum du gerne in einer Cafeteria arbeiten möchtest. Vielleicht hast du eine Leidenschaft für die Gastronomie oder liebst es, mit Menschen zu interagieren. Lass deine Begeisterung durchscheinen!
Präzise und klare Sprache: Verwende eine klare und präzise Sprache in deinem Lebenslauf und Anschreiben. Vermeide lange Sätze und Fachjargon, um sicherzustellen, dass deine Informationen leicht verständlich sind.
Referenzen und Erfahrungen: Falls du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, füge diese Erfahrungen hinzu. Referenzen von früheren Arbeitgebern können ebenfalls hilfreich sein, um deine Eignung zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELIOS Catering Süd GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der HACCP-Richtlinien
Informiere dich im Vorfeld über die HACCP-Richtlinien, da diese für die Position in der Cafeteria von großer Bedeutung sind. Zeige im Interview, dass du die Wichtigkeit von Lebensmittelsicherheit verstehst und bereit bist, diese Richtlinien einzuhalten.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Wenn du bereits Erfahrung in der Gastronomie oder im Verkauf hast, teile konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit. Dies zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und dich schnell in das Team integrieren kannst.
✨Freundliches Auftreten
Da du im direkten Kontakt mit Kunden stehst, ist ein freundliches und offenes Auftreten entscheidend. Übe, wie du dich vorstellen und mit potenziellen Kunden kommunizieren würdest, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Teamarbeit betonen
In einer Cafeteria ist Teamarbeit unerlässlich. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Das kann helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
