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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen.
- Arbeitgeber: pluss Personalmanagement ist Dein Partner für Jobs in der Medizin- und Pflegebranche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, attraktive Mitarbeiterrabatte und kostenlose Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Arbeit mit vielfältigen Karrierechancen und individueller Betreuung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder ähnliche Qualifikation.
- Andere Informationen: Kennenlerngespräch vor Ort möglich und wohnortnahe Beschäftigung wird unterstützt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 41600 - 62400 € pro Jahr.
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
Wir bieten Dir:
- Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
- Vollzeit und Teilzeit möglich
- Übertarifliche Vergütung nach iGZ – DGB Tarifvertrag, Stundenlohn ab 20 € bei Vollzeit zzgl. steuerfreier Zuschläge und Fahrtkosten
- Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag
- Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich
- Verbindliche Urlaubsplanung und flexible Arbeitszeitgestaltung
- Stets individuelle Betreuung vor und während Deines Einsatzes
- Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet
- Kostenlose Fortbildungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern
- Firmen-PKW + Tankkarte zur Sicherstellung der Mobilität
Deine Aufgabengebiete:
- Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen
- Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen
- Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen
- Dokumentation der Pflege
- Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen
Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d):
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation
- Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
- Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Medizin- und Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege - Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitgeber und Einsatzbereich zu finden, damit Du Deine beruflichen Ziele verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People bieten Dir vielfältige Karrierechancen! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig.
Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 293 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburgcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!
Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Oldenburg Care People
Kontaktperson:
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Oldenburg Care People HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Vorteile der Stelle. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und das Angebot von uns bei StudySmarter verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein Kennenlerngespräch vor, indem du dir Fragen überlegst, die du stellen möchtest. Dies zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team erfahren möchtest.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel in Bezug auf deinen Einsatzort. Wenn du bereit bist, auch in anderen Regionen zu arbeiten, erhöht sich deine Chance, schnell eine passende Stelle zu finden. Wir bei StudySmarter haben viele Möglichkeiten, die wir dir anbieten können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Stelle: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du Dich gründlich über die Anforderungen und Aufgaben eines Gesundheits- und Krankenpflegers informieren. Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu verstehen, was von Dir erwartet wird.
Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, Deine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger sowie eventuelle Praktika oder relevante Tätigkeiten klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für den Pflegeberuf und Deine sozialen Kompetenzen betonst. Erkläre, warum Du bei diesem Unternehmen arbeiten möchtest und was Du zur Teamarbeit beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche Deine vollständige Bewerbung über die angegebene Kontaktmöglichkeit ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor Du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Oldenburg Care People vorbereitest
✨Bereite Dich gut vor
Informiere Dich über die Einrichtung, bei der Du Dich bewirbst. Verstehe deren Werte und Arbeitsweise, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Präsentiere Deine Qualifikationen
Stelle sicher, dass Du Deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und präzise darlegst. Betone, wie Deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
✨Zeige Empathie und Teamfähigkeit
Als Gesundheits- und Krankenpfleger ist es wichtig, empathisch und teamorientiert zu sein. Bereite Beispiele vor, die Deine sozialen Kompetenzen und Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.
