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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Kindern während ihrer Reha-Aufenthalte.
- Arbeitgeber: Die Spessart-Klinik bietet eine moderne Umgebung für Rehabilitation und Gesundheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen in einem unterstützenden Team mit vielfältigen Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Pädagoge sowie Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein umfassend begleiteter Einstieg für Berufsanfänger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir zeigen Ihnen, wie abwechslungsreich und vielseitig Reha sein kann!
Ihre Aufgaben:
- Betreuung der Kinder / Begleitkinder unseres Hauses für die Dauer des eigenen Reha-Aufenthaltes oder der Eltern. Hierzu werden Sie vorwiegend im Bereich des Kindergartens eingesetzt.
- Führen von regelmäßigen Gesprächen mit den Eltern und Sorgeberechtigten
- Unterstützung beim Einhalten der Therapien
- Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder ein akademischer Grad als Pädagoge (m/w/d)
- Spaß an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Engagement und Eigeninitiative
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit für Neues
- Tätigkeit sowohl vormittags, als auch nachmittags
- Für Berufsanfänger und Wiedereinsteiger: natürlich bieten wir Ihnen als Berufseinsteiger nach der Ausbildung oder nach längerer Abwesenheit vom Beruf einen umfassend begleiteten (Wieder-) Einstieg
Unser Angebot:
- Betriebliche Zusatzleistungen (benefits, Jobphone, JobRad) und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Umfangreiche und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub
- 30 Tage Urlaub sowie erweiterte Regelungen für Sonderurlaub und bei ehrenamtlichen Tätigkeiten
- Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in hervorragend ausgestatteten Therapieräumlichkeiten
- Eine umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitstage, Sportangebote u.v.m.)
Für nähere Informationen zur Klinik besuchen Sie uns im Internet unter www.spessartklinik.de.
Des Weiteren stehen Ihnen als direkte Ansprechpartnerinnen unsere Pädagogischen Leiterinnen Frau Haberkorn sowie Frau Leo gerne zur Verfügung (06052-87553).
Nutzen Sie unsere Schnellbewerbung oder senden Sie uns eine E-Mail mit Lebenslauf an bewerbung@spessartklinik.de.
Spessart-Klinik Bad Orb GmbH
Würzburger Str. 7-13
36119 Bad Orb
Erzieher für unseren Kindergarten (m/w/d) Arbeitgeber: Spessart-Klinik Bad Orb GmbH
Kontaktperson:
Spessart-Klinik Bad Orb GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher für unseren Kindergarten (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Spessart-Klinik und ihre Philosophie. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Werte und Ziele der Klinik verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern zu nennen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du anwendest, um Kinder zu fördern.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Pädagogik. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen, die dir möglicherweise wertvolle Informationen oder Empfehlungen geben können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu beantworten. Überlege dir, wie du effektiv mit anderen Fachkräften zusammenarbeiten kannst, um die bestmögliche Betreuung für die Kinder zu gewährleisten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher für unseren Kindergarten (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Erzieher widerspiegelt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen mit Kindern.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich als Erzieher auszeichnet. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Schnellbewerbung auf der Website oder per E-Mail an die angegebene Adresse ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spessart-Klinik Bad Orb GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Erzieher. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze am besten präsentieren kannst.
✨Engagement zeigen
Zeige während des Interviews dein Engagement und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Begeisterung unterstreichen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
