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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte sichere Netzwerkarchitekturen und implementiere innovative IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das die IT-Infrastruktur von morgen gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Essenszuschüsse und ein modernes Büro mit vielen Annehmlichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an sinnstiftenden Projekten mit echtem Einfluss auf kritische Organisationen und entwickle dich ständig weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Netzwerk-Know-how, Erfahrung in IT-Security und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: 30% Reisebereitschaft im DACH-Raum und ein starkes Team mit viel Unterstützung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4800 - 6700 € pro Monat.
Du willst nicht nur an der Konsole stehen, sondern IT-Landschaften gestalten, die wirklich zählen? Du möchtest aus Bits und Bytes hochverfügbare, sichere Kommunikationssysteme für kritische Infrastrukturen bauen - und das mit echtem Impact? Hier dein Ausblick auf deine zukünftige Rolle:
- Netzwerk-Architekt: Du designst und implementierst zukunftssichere Netzwerkarchitekturen und Security-Konzepte - von Routing über Switching bis Firewalls und VPN.
- Hands-on Engineer: Mit deinem Team rollst du komplexe Netzwerkkomponenten aus, bringst Systeme live und sorgst für Zero Downtime.
- Troubleshooter: Du bist unser Layer-8-Profi, findest Bottlenecks und optimierst bestehende Setups direkt beim Kunden.
- Knowledge-Sharer: Du hast Spaß daran, dein Know-how weiterzugeben und bist Mentor:in für das Team.
Du bietest:
- Netzwerk-Know-how (Routing, Switching, Firewalls, VPN).
- Erfahrung im Netzwerkdesign und in der IT-Security.
- Kenntnisse in Virtualisierung, idealerweise auch VoIP und Linux.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- 30% Reisebereitschaft (DACH-Raum).
- Spaß an Teamwork, Kundenkontakt und Wissensvermittlung.
Das Besondere an dieser Position:
- Sinnstiftende Projekte mit echtem Purpose und direktem Einfluss auf die Kommunikationsfähigkeit kritischer Organisationen.
- Tech-Stack mit Tiefgang: Virtualisierung (VMware), VoIP, Linux und mehr.
- Weiterentwicklung: Zertifizierungen, Trainings und Austausch mit echten IT-Cracks.
- Teamspirit: gegenseitige Unterstützung - und jede Menge Nerdtalk.
Benefits:
- Essenszuschuss.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Gute Anbindung.
- Handy (zur Privatnutzung).
- Kantine/Betriebsrestaurant.
- Kleinraumbüros.
- Klimaanlage.
- Laptop (zur Privatnutzung).
- Mentoring.
- Modernes Büro.
- Onboarding.
- Parkplatz.
- Pensionsvorsorge.
- Weiterbildungen.
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 4.800 und EUR 6.700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Wenn Datenschutz deine Leidenschaft ist, kannst du dich gerne zu unseren Datenschutzbestimmungen informieren.
Deine Ansprechperson: Sara Pistelok, Recruiting Partner, +4315238207224.
Netzwerktechniker (w/m/x) (m/w/d) Arbeitgeber: epunkt GmbH
Kontaktperson:
epunkt GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Netzwerktechniker (w/m/x) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Netzwerktechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu Routing, Switching und IT-Security übst. Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten anhand konkreter Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Netzwerktechnik ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und Wissen zu teilen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Netzwerktechniker (w/m/x) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Netzwerkkenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Routing, Switching, Firewalls und VPN. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position eingeht. Erkläre, warum du an dieser Rolle interessiert bist und wie du zur Gestaltung zukunftssicherer Netzwerkarchitekturen beitragen kannst.
Hebe deine Teamarbeit hervor: Da Teamarbeit und Wissensvermittlung wichtige Aspekte der Rolle sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Mentoring zeigen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst. Wenn möglich, füge auch Nachweise oder Zertifikate hinzu, die deine Sprachfähigkeiten belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei epunkt GmbH vorbereitest
✨Verstehe die technischen Grundlagen
Stelle sicher, dass du die grundlegenden Konzepte von Routing, Switching, Firewalls und VPNs gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Herausforderungen zu nennen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Unternehmen suchen nach einem Troubleshooter, also sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz zur Problemlösung zu demonstrieren.
✨Betone Teamarbeit und Wissensaustausch
Da die Rolle auch Mentoring umfasst, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du dein Wissen mit anderen teilst. Überlege dir Beispiele, in denen du als Mentor oder Teamplayer agiert hast.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frage nach den aktuellen Projekten, den Technologien, die verwendet werden, und wie das Team zusammenarbeitet, um die IT-Infrastruktur zu gestalten.
