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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Personalthemen von A bis Z betreuen, vom Arbeitsvertrag bis zum Zwischenzeugnis.
- Arbeitgeber: Orizon ist einer der größten Personaldienstleister in Deutschland und unterstützt dich bei der Jobsuche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße individuelle Beratung, persönliche Betreuung und die Möglichkeit, in einem attraktiven Unternehmen zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines traditionsreichen Unternehmens in Jena mit spannenden Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Wir suchen motivierte Bewerber, die Interesse an Personalthemen haben und gerne im Team arbeiten.
- Andere Informationen: Die Stelle ist eine Direktvermittlung, ideal für Berufseinsteiger und erfahrene Fachkräfte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!
Unser Mandant ist Teil einer großen Unternehmensgruppe und doch in der Region seit Jahrzehnten zu Hause. Mit langer Tradition am Standort Jena zählt das Unternehmen zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Region.
Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Personalreferenten (m/w/d).
Es erwartet Dich ein spannendes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld rund um alle Themen im Personalbereich - von Arbeitsvertrag bis Zwischenzeugnis.
Personalreferent (m/w/d) in Jena Arbeitgeber: Orizon GmbH, Niederlassung Westthüringen
Kontaktperson:
Orizon GmbH, Niederlassung Westthüringen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent (m/w/d) in Jena
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten aus der Personalbranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle als Personalreferent erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Recherchiere deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck und zeigt dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die speziell für Personalreferenten relevant sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung und -entwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Rolle eines Personalreferenten sind Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast, um Konflikte zu lösen oder Mitarbeiter zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent (m/w/d) in Jena
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website von Orizon und finde heraus, welche Werte und Ziele sie verfolgen. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Personalreferent relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen aktuell und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf spezifische Anforderungen der Jobbeschreibung ein und zeige, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon GmbH, Niederlassung Westthüringen vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position als Personalreferent. Das zeigt Dein Interesse und Deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die Du gemeistert hast, und wie Du zur Lösung beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleide Dich angemessen
Achte darauf, dass Du Dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass Du die Gelegenheit ernst nimmst.
