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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle dein Vertriebsteam in der Region Heidelberg.
- Arbeitgeber: Die größte genossenschaftliche Privatkundenbank Deutschlands mit über 100 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Führungsposition, Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Banking von morgen und erlebe eine dynamische Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung und im Vertrieb sind erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines innovativen Teams, das nachhaltige Kundenlösungen bietet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind die größte genossenschaftliche Privatkundenbank in Deutschland. Als Digitalbank mit bundesweitem Filialnetz an über 100 Standorten vereinen wir Erfahrung und Innovation mit der über 100-jährigen Kompetenz eines erfolgreichen Bankhauses – kundenorientiert, wirtschaftlich, nachhaltig und sympathisch. Wir leben, lieben und liefern Better Banking und setzen Maßstäbe, die nachhaltig sind. Für Wachstum mit Substanz. Für beständige Weiterentwicklung, die Kundenerlebnisse schafft. Gemeinsam gestalten wir das Banking von morgen.
Als Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) erwartet Sie eine attraktive Führungsposition, die Ihnen den nächsten Schritt in Ihrer Führungskarriere eröffnet. Sie sind verantwortlich für Ihre Region (Heidelberg, Schwetzingen, Tauberbischofsheim), entwickeln diese weiter und führen Ihre Teams zum vertrieblichen Erfolg.
Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) Heidelberg Arbeitgeber: BBBank eG
Kontaktperson:
BBBank eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) Heidelberg
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Vertriebsleitern und Fachleuten in der Bankenbranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bankwesen und Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die aktuellen Herausforderungen kennst, sondern auch innovative Lösungen vorschlagen kannst, die zur Weiterentwicklung der Region beitragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Motivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungsqualitäten und deinen Erfolg im Vertrieb unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Vision von Better Banking. Informiere dich über die Werte und Ziele der Bank und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Regionaler Vertriebsleiter unterstützen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) Heidelberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die genossenschaftliche Privatkundenbank. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Regionaler Vertriebsleiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfolge im Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Führungsposition bist. Gehe auf deine Vision für die Region Heidelberg und deine Strategie zur Teamentwicklung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BBBank eG vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Informieren Sie sich über die Werte und die Mission der Bank. Zeigen Sie im Interview, dass Sie diese Werte teilen und bereit sind, zur Unternehmenskultur beizutragen.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Denken Sie an spezifische Situationen aus Ihrer bisherigen Karriere, in denen Sie erfolgreich Teams geleitet oder Vertriebsziele erreicht haben. Diese Beispiele helfen Ihnen, Ihre Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen Sie nach den Herausforderungen
Zeigen Sie Interesse an der Position, indem Sie Fragen zu den aktuellen Herausforderungen in der Region stellen. Dies zeigt, dass Sie proaktiv denken und bereit sind, Lösungen zu finden.
✨Betonen Sie Ihre Führungsqualitäten
Als Regionaler Vertriebsleiter ist es wichtig, Ihre Führungsfähigkeiten hervorzuheben. Sprechen Sie darüber, wie Sie Teams motivieren und entwickeln, um gemeinsam Erfolge zu erzielen.
