Teamleitung Sach- & Beschäftigungsbücher für Kinder und Rätsel-, Quiz- & Denksporttitel für Erwachsene
Teamleitung Sach- & Beschäftigungsbücher für Kinder und Rätsel-, Quiz- & Denksporttitel für Erwachsene

Teamleitung Sach- & Beschäftigungsbücher für Kinder und Rätsel-, Quiz- & Denksporttitel für Erwachsene

Kempen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kreatives Team zur Entwicklung von Kinder- und Erwachsenenbüchern.
  • Arbeitgeber: Moses. Verlag kreiert innovative Produkte, die das Leben bunter machen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und hybrides Arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams mit kurzen Entscheidungswegen und viel Kreativität.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium, Führungserfahrung und Kommunikationsstärke sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Freue dich auf Team-Events und hochwertige Kaffee- und Teespezialitäten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Im Bereich Produktmanagement suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n Teamleitung Sach- & Beschäftigungsbücher für Kinder und Rätsel-, Quiz- & Denksporttitel für Erwachsene.

Wer wir sind:

Bei moses. kreieren wir Produkte, die nicht nur schön aussehen, sondern das Leben bunter machen und bereichern. Wir möchten spielerisch Wissen vermitteln, alltäglichen Produkten einen außergewöhnlichen Twist geben und Klein und Groß mit kreativen Innovationen überraschen. Daher stehen wir seit über 30 Jahren für qualitative Kinderbücher, Spielwaren, Gesellschaftsspiele und Designprodukte mit der „einen Idee mehr“.

Das erwartet dich:

  • In Abstimmung mit der Geschäftsführung entwickelst du die Segmente Kindersach- und Beschäftigungsbuch sowie den Bereich Rätsel, Quizze & Denksport für Erwachsene weiter.
  • Du erarbeitest mit deinem Team innovative Programme, leitest dieses an neue Ideen zu entwickeln und zusammen mit passenden Autor*innen und Illustrator*innen zielgruppengerecht umzusetzen.
  • Eigenverantwortlich analysierst du Markttrends, Abverkäufe und Wettbewerbsumfeld zur mittel- und langfristigen Weiterentwicklung des Programms.
  • Erfahren im Projektmanagement verantwortest du die Programmplanung und behältst den Überblick über das Gesamtprogramm deines Teams.
  • Inspiration findest du bei regelmäßigen Messebesuchen und Store-Checks im In- und Ausland.

Du passt zu uns, wenn du:

  • dich für Kinderbuchthemen ebenso begeistern kannst, wie für Quizze- und Denksport,
  • kreativ bist, ein ausgeprägtes Gespür für Trends und verkäufliche Themen besitzt,
  • über ein gutes Sinn für Design und Sprache verfügst,
  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation hast,
  • über mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit Führungsverantwortung verfügst,
  • kommunikationsstark (auch in englischer Sprache) bist, Verhandlungsgeschick und organisatorisches Talent mitbringst,
  • steigeverantwortlich arbeitest und in der Branche gut vernetzt bist.

Darauf kannst du dich freuen:

  • Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens mit Leidenschaft für seine Produkte und kurzen Entscheidungswegen.
  • In großzügigen Verlagsräumen mit Loft-Charakter und Wohlfühlatmosphäre.
  • Dich auf hoch motivierte Kolleg*innen voller Tatendrang, die ergebnisorientiert zusammenarbeiten und das Wort Teamspirit jeden Tag mit Leben füllen.
  • Erleichtern dir den Einstieg durch eine sorgfältige Einarbeitung und bieten maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Gelebte Wertschätzung deiner Arbeit und freu dich auf gemeinsame Team-Events, vom Spiele-Abend bis zum Firmen-Lauf.
  • Profitierst von 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (zwei Home-Office-Tage pro Woche).
  • Unsere kostenlosen hochwertigen Kaffee- und Teespezialitäten sowie frisches Obst vom Bio-Hof.

Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte sende diese an Frau Kristin Heinen per E-Mail an: bewerbung@moses-verlag.de.

moses. Verlag GmbH | Frau Kristin Heinen | Arnoldstraße 13d | 47906 Kempen

Telefon 02152/2098736 | www.moses-verlag.de

Teamleitung Sach- & Beschäftigungsbücher für Kinder und Rätsel-, Quiz- & Denksporttitel für Erwachsene Arbeitgeber: LinkedIn

Der moses. Verlag ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen zu arbeiten, das Leidenschaft für kreative Produkte und kurze Entscheidungswege schätzt. In unseren großzügigen Verlagsräumen mit Loft-Charakter erwartet dich ein motiviertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Teamspirit legt, während du von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten profitierst. Zudem bieten wir 30 Tage Urlaub, hybride Arbeitsmodelle und eine wertschätzende Unternehmenskultur, die durch regelmäßige Team-Events und hochwertige Kaffee- und Teespezialitäten ergänzt wird.
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Kontaktperson:

LinkedIn HR Team

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So bekommst du den Job: Teamleitung Sach- & Beschäftigungsbücher für Kinder und Rätsel-, Quiz- & Denksporttitel für Erwachsene

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Verlagsbranche arbeiten oder sogar bei moses. tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur.

Tip Nummer 2

Besuche relevante Messen und Veranstaltungen, die sich auf Kinderbücher und Denksporttitel konzentrieren. Dort kannst du nicht nur Inspiration sammeln, sondern auch potenzielle Kollegen und Vorgesetzte treffen, was deine Chancen erhöht, positiv wahrgenommen zu werden.

Tip Nummer 3

Halte dich über aktuelle Trends in der Buchbranche auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein Gespür für innovative Ideen hast und bereit bist, diese in die Produktentwicklung einzubringen.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Führungsqualitäten konkret darlegen kannst. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu teilen, die deine Eignung für die Position unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Sach- & Beschäftigungsbücher für Kinder und Rätsel-, Quiz- & Denksporttitel für Erwachsene

Führungskompetenz
Kreativität
Marktanalyse
Projektmanagement
Trendbewusstsein
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Organisatorisches Talent
Teamarbeit
Englischkenntnisse
Designverständnis
Zielgruppenorientierung
Erfahrung in der Verlagsbranche
Netzwerkfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über den moses. Verlag und seine Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die Zielgruppen zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen im Produktmanagement und in der Teamleitung hervorheben. Betone deine Kreativität und dein Gespür für Trends, die für die ausgeschriebene Position relevant sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Sach- und Beschäftigungsbücher sowie der Rätsel- und Denksporttitel beitragen können.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und dass du alle geforderten Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest

Bereite dich auf kreative Fragen vor

Da die Position viel Kreativität erfordert, solltest du darauf vorbereitet sein, innovative Ideen und Ansätze zu präsentieren. Überlege dir Beispiele für Projekte, bei denen du kreative Lösungen gefunden hast.

Kenntnis über Markttrends zeigen

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Kinderbücher und Denksport. Sei bereit, deine Beobachtungen und Analysen zu teilen, um zu zeigen, dass du den Markt verstehst und in der Lage bist, relevante Programme zu entwickeln.

Teamführungskompetenzen betonen

Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamleitung und Projektmanagement anführen. Zeige, wie du dein Team motivierst und erfolgreich durch Herausforderungen führst.

Engagement für die Unternehmenswerte zeigen

Mache deutlich, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, zur Vision von moses. beizutragen. Sprich darüber, wie du die Produkte des Unternehmens schätzt und welche Ideen du hast, um diese weiterzuentwickeln.

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    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-11

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