Auf einen Blick
- Aufgaben: Évalue des biens immobiliers et gère une équipe d'experts.
- Arbeitgeber: Une banque dynamique située à Genève, axée sur l'innovation.
- Mitarbeitervorteile: Possibilité de télétravail et avantages corporatifs attractifs.
- Warum dieser Job: Rejoins une équipe passionnée et impacte le marché immobilier local.
- Gewünschte Qualifikationen: Expérience en expertise immobilière et management d'équipe requise.
- Andere Informationen: Connaissance des marchés genevois et vaudois est un plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Nous recrutons pour une banque à Genève un / e :
- Responsabilités
- Evaluation de biens immobiliers selon les méthodologies en vigueur
- Gestion de l’équipe d'experts immobiliers internes
- Pilotage de mandats d'expertises externes et supervision du réseau d'experts externes
- Soutien et conseils aux gestionnaires en matière de valeurs vénales, appui dans l'utilisation des outils d’évaluation par les gestionnaires
- Soutien dans le développement des méthodes d’évaluation en adéquation avec les exigences qualitatives
Exigences
- Expérience confirmée en expertise immobilière
- Excellente connaissance des marchés genevois, vaudois et de France voisine
- Expérience en management d’équipe
- Esprit d’analyse et de synthèse développés
- Aisance dans les contacts avec les clients, le front, ainsi que les mandataires externes
Kontaktperson:
Alec Allan & Associés HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable du Service expertises immobilières
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienbranche in Genf zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Immobilienbewertung und -management konzentrieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Methoden in der Immobilienbewertung. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv im Kontakt mit potenziellen Arbeitgebern. Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit der Bank oder deren Mitarbeitern zu sprechen, nutze diese Chance, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable du Service expertises immobilières
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche approfondie: Informiere dich über die Bank in Genf, bei der du dich bewirbst. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Kultur und spezifische Anforderungen für die Position des Responsable du Service expertises immobilières zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der Immobilienbewertung, dein Management-Hintergrund und deine Kenntnisse der Märkte in Genf, Waadt und dem benachbarten Frankreich.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Immobilienbewertung und deine Fähigkeit zur Teamführung darlegst. Gehe darauf ein, wie du die Bank unterstützen kannst, insbesondere in Bezug auf die Entwicklung von Bewertungsmethoden.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle relevanten Informationen klar und präzise dargestellt sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alec Allan & Associés vorbereitest
✨Vorbereitung auf spezifische Fragen zur Immobilienbewertung
Stelle sicher, dass du die gängigen Methoden der Immobilienbewertung gut verstehst und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast. Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über den Genfer und Waadtländer Markt sowie die angrenzenden Regionen zu demonstrieren.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da die Position auch das Management eines Teams umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung bereit haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Die Interaktion mit Kunden und externen Partnern ist entscheidend. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich kommunizieren kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl technische als auch nicht-technische Stakeholder zu überzeugen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung der Bewertungsmethoden stellen
Zeige dein Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung der Bewertungsmethoden. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an innovativen Ansätzen interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.