Trainer (m/w/d) im Home-Office

Trainer (m/w/d) im Home-Office

Oranienburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre Deutsch im Homeoffice und entwickle die Kompetenzen deiner Kursteilnehmenden.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, vergünstigte Seminare und transparente Kommunikation.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein herzliches Miteinander und profitiere von intensiver Einarbeitung.
  • Gewünschte Qualifikationen: C2 Deutschkenntnisse, Ausbildung in Sprachwissenschaft und Unterrichtserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Vernetze dich virtuell und nimm an digitalen Netzwerkevents teil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

WORK-LIFE-BALANCE. Erlebe flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice | Strukturierte Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten. Vernetze dich virtuell mit uns | Unterricht im Homeoffice mit Microsoft 365 | Innovatives Arbeitsumfeld. Erlebe ein herzliches Miteinander | Transparente Kommunikation | Aktiver Austausch unter Trainer:innen und digitales Netzwerkevent.

PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. Profitiere von vergünstigten Seminaren | Intensive Einarbeitung | Nachlass beim Erwerb der pädagogischen Eignung (AEVO).

  • In deiner Rolle als Trainer:in steht das Ziel der Kompetenzentwicklung der Kursteilnehmenden im Vordergrund.
  • Sehr gute Kenntnisse deiner Unterrichtssprache Deutsch (C2 Sprachniveau).
  • Eine abgeschlossene Ausbildung / Studium in der Sprachwissenschaft oder vergleichbar.
  • BAMF-Zulassung Integrationskurse.
  • Unterrichtserfahrung im Bereich Deutsch als Fremdsprache sowie in der Vorbereitung auf Sprachprüfungen (B1).
  • Methodisch-didaktisches Geschick in der Vermittlung von Lehrinhalten.
  • Kommunikationsstärke und Freude am Arbeiten im Team.

Trainer (m/w/d) im Home-Office Arbeitgeber: WBS TRAINING Trainer:in Honorar

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, flexibel im Homeoffice zu arbeiten und dabei eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Unser innovatives Arbeitsumfeld fördert den aktiven Austausch unter Trainer:innen und ermöglicht dir persönliche Entwicklung durch vergünstigte Seminare und intensive Einarbeitung. Mit einer transparenten Kommunikation und einem herzlichen Miteinander schaffen wir eine unterstützende Kultur, die dir hilft, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und erfolgreich in deiner Rolle als Trainer:in zu sein.
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Kontaktperson:

WBS TRAINING Trainer:in Honorar HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainer (m/w/d) im Home-Office

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Position zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Trainern bei StudySmarter, um Einblicke in den Arbeitsalltag und die Unternehmenskultur zu erhalten.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Unterrichtserfahrung und deine methodisch-didaktischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Praxis.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für digitales Lernen und moderne Lehrmethoden. Informiere dich über aktuelle Trends in der Sprachvermittlung und bringe diese Ideen in das Gespräch ein, um zu zeigen, dass du innovativ denkst.

Tip Nummer 4

Nutze die Möglichkeit, während des Bewerbungsprozesses Fragen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer (m/w/d) im Home-Office

Sehr gute Deutschkenntnisse (C2 Sprachniveau)
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sprachwissenschaft oder vergleichbar
BAMF-Zulassung für Integrationskurse
Unterrichtserfahrung im Bereich Deutsch als Fremdsprache
Erfahrung in der Vorbereitung auf Sprachprüfungen (B1)
Methodisch-didaktisches Geschick
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Flexibilität im Homeoffice
Kenntnisse in Microsoft 365
Strukturierte Vorplanung und Organisation
Freude an persönlicher Entwicklung und Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung oder dein Studium in der Sprachwissenschaft sowie deine BAMF-Zulassung für Integrationskurse. Zeige, dass du über die erforderlichen Kenntnisse und Erfahrungen verfügst.

Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Trainer:in. Hebe deine Unterrichtserfahrung im Bereich Deutsch als Fremdsprache hervor und erläutere, wie du methodisch-didaktisches Geschick in der Vermittlung von Lehrinhalten anwendest.

Verwende klare Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Verwende eine professionelle Sprache und achte auf Grammatik und Rechtschreibung, um deine sehr guten Deutschkenntnisse (C2) zu demonstrieren.

Zeige Teamfähigkeit: In deiner Bewerbung solltest du auch deine Kommunikationsstärke und Freude am Arbeiten im Team betonen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WBS TRAINING Trainer:in Honorar vorbereitest

Bereite dich auf die Unterrichtssprache vor

Da sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache auf C2-Niveau gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du in der Lage bist, deine Sprachkenntnisse während des Interviews zu demonstrieren. Übe das Sprechen und Erklären von Konzepten auf Deutsch, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.

Kenntnis der digitalen Tools

Da der Unterricht im Homeoffice mit Microsoft 365 stattfindet, ist es wichtig, dass du dich mit diesen Tools vertraut machst. Zeige im Interview, dass du Erfahrung im Umgang mit digitalen Plattformen hast und bereit bist, diese effektiv zu nutzen.

Hebe deine Unterrichtserfahrung hervor

Bereite konkrete Beispiele aus deiner Unterrichtserfahrung im Bereich Deutsch als Fremdsprache vor. Erkläre, wie du methodisch-didaktisches Geschick eingesetzt hast, um Lerninhalte erfolgreich zu vermitteln und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit

Da die Rolle des Trainers stark auf Teamarbeit und Kommunikation ausgelegt ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur transparenten Kommunikation beigetragen hast.

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