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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Projektteam im technischen Gebäudemanagement und sei der zentrale Ansprechpartner für Kunden.
- Arbeitgeber: SPIE Efficient Facilities GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Facility Management.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 35 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik, idealerweise mit 2-5 Jahren Erfahrung.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Einleitung: SPIE Efficient Facilities GmbH sucht Sie ab sofort als Projektteamleiter Objektbewirtschaftung m/w/d.
Einsatzort: Frankfurt am Main
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Disziplinarische und fachliche Führung eines Projektteams im Bereich der Objektbewirtschaftung
- Zentraler Ansprechpartner für den Kunden in allen Fragen des technischen Gebäudemanagements
- Projektleitung mit den Schwerpunkten Mitarbeitereinsatzplanung und Organisation
- Strategische Team- und Personalentwicklung hinsichtlich fachlich erforderlicher Qualifikationen für die Zukunft
- Steuerung von Veränderungsprozessen
Ihr Profil:
- Technische Ausbildung als Elektroniker / Elektroinstallateur / Elektriker / Anlagenmechaniker Heizung Klima Lüftung Sanitär mit Fortbildung als Meister oder Techniker - alternativ Studium im Bereich der Elektrotechnik oder Versorgungstechnik
- Idealerweise mit 2-5 Jahren Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Kundenorientierter, engagierter Mitarbeitender, für den Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit ebenso selbstverständlich sind, wie kostenbewusstes Denken und Handeln sowie lösungsorientiertes Arbeiten
- Deutschkenntnisse min. Level C1
Wir bieten:
- Bis zu 35 Urlaubstage
- Überstundenausgleich
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf - "Homeoffice" möglich
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Bezahlung nach Haustarif
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
- Firmenhandy & Firmenlaptop
- Unbefristete und sichere Anstellung
- SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Projektteamleiter Objektbewirtschaftung m/w/d Arbeitgeber: SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH
Kontaktperson:
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektteamleiter Objektbewirtschaftung m/w/d
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Objektbewirtschaftung zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf technische Gebäudeverwaltung konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Objektbewirtschaftung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in die strategische Team- und Personalentwicklung integriert werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Veränderungen gesteuert hast. Diese Geschichten können in einem persönlichen Gespräch sehr überzeugend sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kundenorientierung! Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu erläutern, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Dies wird dir helfen, dich als engagierten und lösungsorientierten Mitarbeiter zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektteamleiter Objektbewirtschaftung m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Projektteamleiter Objektbewirtschaftung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung und Führungserfahrung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kundenorientierung und Teamfähigkeit ein und nenne konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinem Fachgebiet vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in der Objektbewirtschaftung und im technischen Gebäudemanagement verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Projektteamleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur disziplinarischen und fachlichen Führung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Veränderungen gesteuert hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da du als zentraler Ansprechpartner für Kunden fungieren wirst, ist es wichtig, deine kundenorientierte Denkweise zu demonstrieren. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und Lösungen gefunden hast.
✨Sprich über deine Weiterbildungsziele
Die Stelle erfordert eine strategische Team- und Personalentwicklung. Zeige, dass du an persönlicher und fachlicher Weiterbildung interessiert bist, und sprich darüber, wie du dich in Zukunft weiterentwickeln möchtest, um den Anforderungen der Branche gerecht zu werden.
