Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte unsere Social Media Profile und entwickle kreativen Content.
- Arbeitgeber: Grimms Hotels verbindet stilvolles Design mit märchenhaften Erlebnissen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein kollegiales Umfeld, Mitarbeiterrabatte und kreative Freiräume.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines inspirierenden Teams und bring deine Ideen ein.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Marketing, Erfahrung mit Social Media und WordPress.
- Andere Informationen: Arbeite in einem einzigartigen, magischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Grimms Hotels ist mehr als eine Hotelkette – wir verbinden stilvolles Design mit märchenhaften Erlebniswelten. Damit unsere digitalen Kanäle genauso glänzen wie unsere Häuser, suchen wir ab sofort einen kreativen und technisch versierten Junior Digital Marketing Manager, der unsere Social Media Präsenz mit Leidenschaft weiterentwickelt und sich auch vor Themen wie Websitepflege und SEO-Optimierung nicht scheut.
Deine Mission:
- Social Media Management
- Kontinuierliche Betreuung unserer Social Media Profile (Instagram, Facebook, LinkedIn etc.)
- Planung, Erstellung und Veröffentlichung von kreativem Content und Kampagnen in Zusammenarbeit mit unserem Kreativteam
- Community Management: Interaktion mit unserer Community, Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten
- Beobachtung von Trends und Umsetzung innovativer Ideen zur Steigerung von Reichweite und Engagement
- Websitepflege & -optimierung
- Support bei der Pflege und Weiterentwicklung unserer WordPress-Websites
- Support bei SEO & Backlinkstrategie
- Umsetzung von On-Page- und Off-Page-SEO-MaĂźnahmen
- Erstellung, Optimierung und Auswertung von Google Ads / SEA-Kampagnen
- Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Backlinkprofils
Was du mitbringst:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation oder eine fundierte Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Social Media ist dein Zuhause – du hast Gespür für Trends, Sprache und Storytelling
- Du fĂĽhlst dich auch vor der Kamera wohl und bringst Ideen fĂĽr Reels, Stories & Co. mit
- Sicherer Umgang mit Tools wie Canva, KI Tools, Adobe Suite
- Erfahrung mit Meta Ads und Meta Business Suite, optional: Google Ads, Google Analytics
- Tiefes Verständnis im Aufbau und Pflege von Wordpress-Seiten
- Gutes technisches Verständnis (HTML, Permalinks, Metabeschreibungen, Alt-Texte usw.)
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
- Kreativität, Zuverlässigkeit und Leidenschaft für digitale Kommunikation
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Englischkenntnisse
Was dich bei uns erwartet:
- Ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld mit echter Teamkultur
- Ein inspirierendes Umfeld in unseren Designhotels
- Regelmäßiger Austausch, Weiterentwicklung und kreative Freiräume für deine persönliche Entfaltung
- BVG Abo
- Mitarbeiterrabatte in Hotels deutschlandweit
- Und nicht zuletzt: ein Arbeitsplatz, der so individuell ist wie du – mit einer Prise Märchenmagie
Junior Digital Marketing Manager m/w/d Arbeitgeber: Grimm´s Hanau GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Grimm´s Hanau GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Digital Marketing Manager m/w/d
✨Tip Nummer 1
Nutze deine Social Media Profile, um deine Kreativität und dein Gespür für Trends zu zeigen. Teile Inhalte, die deine Fähigkeiten im Bereich Social Media Management demonstrieren, und interagiere aktiv mit deiner Community, um ein Gefühl für den Umgang mit Followern zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der digitalen Marketingwelt, insbesondere in Bezug auf SEO und Google Ads. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du aktuelle Trends kennst und bereit bist, innovative Ideen zur Steigerung der Reichweite und des Engagements umzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Vertraue auf deine technischen Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit WordPress. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Websitepflege und SEO-Optimierung zu nennen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine Ideen für kreative Inhalte und Kampagnen zu präsentieren. Überlege dir, wie du Storytelling in deinen Beiträgen einsetzen kannst, um die Marke Grimms Hotels ansprechend zu repräsentieren und das Interesse der Zielgruppe zu wecken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Digital Marketing Manager m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber Grimms Hotels. Besuche ihre Website, um mehr ĂĽber die Unternehmensphilosophie, die Hotelkette und deren digitale Marketingstrategien zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich digitales Marketing, Social Media Management und SEO hervorhebt. Achte darauf, dass deine Kreativität und technische Versiertheit klar zur Geltung kommen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für digitales Marketing und deine Ideen zur Weiterentwicklung der Social Media Präsenz von Grimms Hotels darlegst. Zeige, wie du zur Teamkultur und den Werten des Unternehmens passt.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Grammatik und Rechtschreibung stimmen und dass deine Kontaktdaten aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grimm´s Hanau GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Social Media Fragen vor
Da die Rolle stark auf Social Media Management fokussiert ist, solltest du dir Gedanken ĂĽber aktuelle Trends und erfolgreiche Kampagnen machen. Ăśberlege dir Beispiele, wie du kreativ mit Community-Management umgegangen bist.
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Stelle sicher, dass du dein Wissen über WordPress, SEO und Google Ads präsentierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und eventuell sogar praktische Beispiele zu geben.
✨Kreativität demonstrieren
Bringe Ideen fĂĽr Content-Formate mit, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder die du fĂĽr Grimms Hotels vorschlagen wĂĽrdest. Zeige, dass du ein GespĂĽr fĂĽr Storytelling und visuelle Gestaltung hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Teamkultur und dem Arbeitsumfeld. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte bei Grimms Hotels wichtig sind.