Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Merchandise-Planungsteam und überwache den Lagerbestand.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Textilhandel mit innovativen Ansätzen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und tolle Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Textilhandel und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Management und Weiterentwicklung des Merchandise-Planungsteams.
Überwachung des Bestands und Kommunikation der Verfügbarkeit.
Verwaltung des Bestands und Nachbestellung von Waren.
Identifizierung von Markttrends und Steigerung des Umsatzes.
Entwicklung lokaler Prognosen und Adressierung von Risiken und Chancen.
Förderung des Verkaufs spezifischer Bestände.
Verbesserung von Reporting-Dashboards und Entwicklung analytischer Berichte.
Konsolidierung von Nachfrage und Prognosen, um Genauigkeit sicherzustellen.
Mitglied des Regionalen Management-Teams.
Enge Zusammenarbeit mit dem Commercial Director und dem Commercial Management.
Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, insbesondere im Textilhandel, sind wünschenswert.
Starkes Verständnis für Textilien und die Wettbewerbslandschaft.
Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
Erfahrung in Verkaufs- und Margenprognosen sowie Analyse der Werbewirkung.
Strategisches Denken und Planungsfähigkeiten.
Fähigkeit zur Nachfrageplanung und Genauigkeit der Prognosen.
Führungserfahrung und Fähigkeit, ein Team zu leiten.
Umfangreiche Erfahrung mit einem ERP-System und Expertenkenntnisse in Excel.
Sie sprechen fließend Englisch und Deutsch.
Planning & Merchandise Director (*all genders) Arbeitgeber: Gant
Kontaktperson:
Gant HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Planning & Merchandise Director (*all genders)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Textilbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Merchandise-Planung und Einzelhandel konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Textilmarkt. Verfolge relevante Blogs, Nachrichten und Studien, um dein Wissen zu erweitern. Dies wird dir helfen, in Gesprächen mit dem Team und während des Vorstellungsgesprächs kompetent aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Projekte gemanagt hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine analytischen Fähigkeiten! Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit ERP-Systemen und Excel zu sprechen. Du könntest auch einige Ideen zur Verbesserung von Reporting-Dashboards oder zur Analyse von Verkaufsdaten präsentieren, um dein Interesse an der Rolle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Planning & Merchandise Director (*all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 7-jährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, insbesondere im Textilhandel. Zeige auf, wie du Teams geleitet und erfolgreich Merchandise-Planung betrieben hast.
Marktkenntnisse demonstrieren: Erkläre in deiner Bewerbung, wie gut du den Textilmarkt und die Wettbewerbslandschaft verstehst. Füge Beispiele hinzu, wie du Markttrends identifiziert und darauf reagiert hast, um den Umsatz zu steigern.
Analytische Fähigkeiten betonen: Hebe deine Erfahrung mit der Verbesserung von Reporting-Dashboards und der Entwicklung analytischer Berichte hervor. Zeige, wie du genaue Prognosen erstellt und Risiken sowie Chancen adressiert hast.
Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen: Da exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele anführen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Interessengruppen zusammengearbeitet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gant vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Textilhandel und wie du Markttrends identifizierst. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Bestandsverwaltung und Verkaufsprognose demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du ein Team leiten wirst, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und entwickelst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens und wie deine Rolle dazu beitragen kann. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du mit dem Commercial Director zusammenarbeiten kannst.
✨Bereite analytische Berichte vor
Da die Verbesserung von Reporting-Dashboards Teil deiner Aufgaben ist, bringe Beispiele für analytische Berichte mit, die du in der Vergangenheit erstellt hast. Demonstriere deine Fähigkeiten in Excel und deine Erfahrung mit ERP-Systemen.
