SAP HCM Berater (m/w) - 236.008.9256 - KA Resources Jetzt bewerben
SAP HCM Berater (m/w) - 236.008.9256 - KA Resources

SAP HCM Berater (m/w) - 236.008.9256 - KA Resources

Frankfurt am Main Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und arbeite an spannenden SAP HCM Projekten für namhafte Kunden.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein führender Anbieter von SAP Lösungen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office Optionen und eine leistungsgerechte Vergütung.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein motiviertes Team, spannende Aufgaben und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest SAP HCM Kenntnisse haben und idealerweise in BWL oder Informatik studiert haben.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft und Neugier für IT-Themen sind willkommen!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Verstärken Sie unser deutschlandweit agierendes Team in den Prozessen mit SAP HCM im HR-Umfeld bei der Umsetzung & Konzeption unserer umfangreichen Kundenanforderungen in Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt/Main, München, Nürnberg, Mannheim oder Stuttgart.

Unternehmen

  • Führender Anbieter von SAP Lösungen
  • Kundenstamm reicht vom Mittelstand zu Großkonzernen
  • Kurze Wege & flache Hierarchien
  • Teamorientierte Arbeitsweise

Aufgabenbereich

  • Anforderungsanalyse & Konzeption
  • Kundenbetreuung
  • Erarbeitung & Implementierung & Test technischer Lösungen in SAP HCM
  • Mitarbeit in nationalen Kundenprojekten

Qualifikation

  • Zertifizierung SAP HCM bzw. sehr gute Kenntnisse
  • Kenntnisse in PY, PA, PT
  • Gerne erste Kenntnisse im SAP S/4 HANA oder in SuccessFactors
  • Studium im Bereich BWL, Informatik oder vergleichbar
  • Gerne Kenntnisse in HR-Prozessen
  • Konzeptionelle & Analytische & Kommunikative & Teamplayer – Fähigkeiten
  • Gerne Erfahrung mit Projekten & Dienstleistungen
  • Gute Kenntnisse in Deutsch & Englisch
  • Neugier für neue Themen und Affinität für IT
  • Reisebereitschaft

Benefits

  • Festanstellung mit spannenden Aufgaben und Work-Life-Balance
  • Laptop & Home Office Option & zentrale Lage des Büros
  • Praxisnahe und anspruchsvolle Aufgaben
  • Raum für Eigeninitiative in tollem & motiviertem Team
  • Aktiv: Einarbeitung & Mentoring & Coaching & Weiterbildung & Wissensnetzwerk
  • Eine leistungsgerechte Gesamtvergütung mit flexiblen Arbeitszeiten

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann senden Sie mir Ihren aussagekräftigen Lebenslauf mit Gehaltsvorstellung.

Daniel Korcack

Tel. +49 (0) 2371 817 9000

#J-18808-Ljbffr

SAP HCM Berater (m/w) - 236.008.9256 - KA Resources Arbeitgeber: KA Resources

Als führender Anbieter von SAP-Lösungen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld zu arbeiten, das sich über ganz Deutschland erstreckt. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege fördern eine offene Kommunikation und ermöglichen Ihnen, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken. Darüber hinaus unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Einarbeitung, Mentoring und Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und der Option auf Home Office profitieren.
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Kontaktperson:

KA Resources HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP HCM Berater (m/w) - 236.008.9256 - KA Resources

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im SAP HCM-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP HCM. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, insbesondere zu den Modulen PY, PA und PT. Du solltest in der Lage sein, deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen klar und präzise zu kommunizieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine kommunikativen und analytischen Fähigkeiten zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP HCM Berater (m/w) - 236.008.9256 - KA Resources

Zertifizierung in SAP HCM
Kenntnisse in Personalabrechnung (PY)
Kenntnisse in Personaladministration (PA)
Kenntnisse in Zeitwirtschaft (PT)
Erfahrung mit SAP S/4 HANA oder SuccessFactors
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Kommunikative Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Erfahrung in der Anforderungsanalyse
Kenntnisse in HR-Prozessen
Projekterfahrung
Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Neugier für neue Themen
Affinität für IT
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über KA Resources und deren Dienstleistungen im Bereich SAP HCM. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich SAP HCM hervorhebt. Achte darauf, Zertifizierungen und Kenntnisse in PY, PA, PT sowie deine Teamfähigkeit klar darzustellen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zeigt. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Neugier für neue Themen im IT-Bereich.

Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, über unsere Website ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen und Dokumente beizufügen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position tief in SAP HCM verwurzelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu den Modulen PY, PA und PT vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Die Rolle erfordert eine teamorientierte Arbeitsweise. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um Kundenanforderungen zu erfüllen oder Projekte umzusetzen.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Kommunikation mit Kunden und im Team entscheidend ist, solltest du während des Interviews deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Erkläre, wie du komplexe technische Informationen verständlich vermitteln kannst.

Interesse an neuen Technologien zeigen

Die Neugier für neue Themen und Affinität für IT sind wichtig. Informiere dich über aktuelle Trends in SAP S/4 HANA und SuccessFactors und bringe deine Gedanken dazu im Gespräch ein, um dein Interesse zu demonstrieren.

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    Bewerbungsfrist: 2026-12-03

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