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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere zwei Pflegeheime mit Verantwortung für Personal und Qualität.
- Arbeitgeber: Caritasverband bietet besondere Pflegeeinrichtungen für ältere und schwerstpflegebedürftige Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, JobRad, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Pflegemanagement oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Neue Perspektiven eröffnen wer mit Leidenschaft an etwas herangeht, ist unbesiegbar (Reinhard Fendrich). Ihre Chance, an besonderer Stelle Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft zu gestalten!
Der Caritasverband für das Dekanat Sigmaringen-Mesikrich e.V. ist der Träger des Wohn- und Pflegeheims Hofgut Müller mit 29 Pflegeplätzen sowie des Altenpflegeheims Elisabethenhaus mit 34 Pflegeplätzen in Ostrach. Während es sich beim Elisabethenhaus um eine Einrichtung der stationären Altenhilfe handelt, ist das Hofgut Müller eine der wenigen besonderen Pflegeeinrichtungen für Menschen, die an Multiple Sklerose erkrankt bzw. schwerstpflegebedürftig sind. Daher unterscheiden sich die Angebote und Tätigkeiten in diesen Einrichtungen mit Blick auf das jeweilige Bewohnerspektrum. Unser Ziel ist es dabei, sowohl den älteren Menschen im Elisabethenhaus als auch den noch jüngeren Bewohnern im Hofgut Müller ein würdevolles, selbstbestimmtes und erfülltes Leben zu ermöglichen.
Für die Nachfolge der bisherigen Stelleninhaberin, die ab 01.03.2026 in den Ruhestand gehen wird, suchen wir ab 01.01.2026 eine engagierte und erfahrene Einrichtungsleitung (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 100%.
Ihr Profil
- Qualifikation nach den Voraussetzungen der Personalverordnung, beispielsweise ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement bzw. Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung
- Idealerweise Berufserfahrung in der Leitung eines Pflegeheims oder einer ähnlichen Einrichtung
- Führungserfahrung sowie eine ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
- Hohe Belastbarkeit und Flexibilität
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Leitung und Organisation der beiden Pflegeheime
- Lenkung der Personalentwicklung vor Ort
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualität unserer Einrichtung
- Beratung der Bewohner sowie deren Angehörige
- Wirtschaftliche Steuerung mit Budget- und Finanzverantwortung
- Zusammenarbeit mit externen Partnern und Behörden
- Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Standards
Wir bieten
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- ein motiviertes und kompetentes Team in beiden Einrichtungen
- eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR inkl. Jahressonderzahlungen
- eine attraktive Zusatzversorgung im Alter (KZVK)
- das Caritas-Flex Lebensarbeitszeitkonto
- JobRad für Beruf und Freizeit
- Persönliche Weiterbildung
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Bildungsurlaub
- einen familienfreundlichen und modernen Arbeitsplatz
- intensive und umfassende Einarbeitungszeit
- Wohlfühlen inklusive einen wertschätzenden Führungsstil und ein tolles Team: WIR arbeiten gemeinsam. WIR feiern gemeinsam. WIR treten füreinander ein!
- attraktive Mitarbeiter-Benefits (bei bestimmten Marken)
- verschiedene Team-Events, z.B. Betriebsausflüge, Adventsfeiern, Mitarbeitertage
- Vorsorgeuntersuchungen bei unserer Betriebsmedizin sowie regelmäßige Gesundheits- und Wohlfühlangebote
Sie identifizieren sich mit den Zielen der Caritas und bejahen die Besonderheiten des kirchlichen Dienstes? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind selbstverständlich erwünscht! Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben und die Zukunft unseres Pflegeheims aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbung@caritas-sigmaringen.de. Sollten Sie jedoch noch Fragen haben, steht Ihnen unsere Personalleitung, Herr Frank Ludwig, unter der folgenden Telefonnummer zur Verfügung: Tel.: 07571 7301-11.
Jetzt bewerben!
Einrichtungsleitung Ostrach (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Caritasverband für die Region Kempen-Viersen e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband für die Region Kempen-Viersen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung Ostrach (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Caritas und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Ziele der Organisation verstehst und teilst. Dies wird dir helfen, eine Verbindung zu den Werten der Einrichtung herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und dein Engagement im Pflegebereich zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Gesundheitswesen oder in der Altenpflege. Besuche Veranstaltungen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen geben können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur wirtschaftlichen Steuerung und zur Qualitätssicherung zu beantworten. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Altenpflege, um im Gespräch kompetent und informiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung Ostrach (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Einrichtungsleitung in Ostrach eingeht. Betone deine Führungserfahrung und deine sozialen Kompetenzen, die für diese Position wichtig sind.
Hebe deine Motivation hervor: Erkläre im Anschreiben, warum du dich für die Arbeit bei Caritas interessierst und wie du zur Vision der Einrichtung beitragen möchtest. Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege und dein Engagement für die Bewohner.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband für die Region Kempen-Viersen e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über das Hofgut Müller und das Elisabethenhaus. Verstehe die speziellen Bedürfnisse der Bewohner und die Unterschiede zwischen den beiden Einrichtungen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenz und dein Engagement in der Leitung eines Pflegeheims zeigen. Zeige, wie du Teams motivierst und entwickelst.
✨Zeige soziale und kommunikative Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine sozialen und kommunikativen Fähigkeiten betreffen. Überlege dir, wie du mit Bewohnern, Angehörigen und externen Partnern kommunizierst und welche Strategien du anwendest, um Konflikte zu lösen.
✨Sei bereit für Fragen zur Qualitätssicherung
Da die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualität ein zentraler Punkt der Stelle ist, solltest du konkrete Ideen und Ansätze zur Verbesserung der Pflegequalität präsentieren können. Denke an gesetzliche Vorgaben und Standards, die du einhalten musst.
