Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege
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Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege

Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Tagespflege und gestalte die Pflege aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein engagierter Pflegedienst, der Wert auf ein herzliches Miteinander legt.
  • Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit tollen Konditionen und einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer herzlichen Gemeinschaft und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in der Pflege haben und Leidenschaft für den Beruf mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Dein Herz schlägt für die Pflege und du möchtest Teil eines herzlichen, engagierten Teams werden? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Unterstütze uns als Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) in unserer Tagespflege in Bergwitz und gestalte die Zukunft unseres Pflegedienstes mit.

Wir stellen dich in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein und bieten dir tolle Konditionen – worauf wartest du noch?

Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege Arbeitgeber: solitas Häusliche Kranken und Altenpflege

Als Arbeitgeber in der Tagespflege in Bergwitz bieten wir dir nicht nur ein herzliches und engagiertes Team, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, eine faire Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere positive Arbeitskultur fördert den Austausch und die persönliche Entwicklung, sodass du deine Fähigkeiten optimal entfalten kannst. Werde Teil unserer Mission, die Pflege zu revolutionieren und erlebe, wie erfüllend es ist, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten.
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Kontaktperson:

solitas Häusliche Kranken und Altenpflege HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege

Tip Nummer 1

Netzwerke in der Pflegebranche sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse von Pflegediensten zu erfahren. So kannst du dich besser auf das Gespräch vorbereiten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Tagespflege. Zeige in deinem Gespräch, dass du die aktuellen Entwicklungen kennst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.

Tip Nummer 3

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen. Konkrete Geschichten helfen, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei authentisch und teile, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege

Pflegekenntnisse
Fachliche Kompetenz in der Altenpflege
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Empathie und Einfühlungsvermögen
Organisationstalent
Fähigkeit zur Mitarbeiterführung
Dokumentationsfähigkeiten
Kenntnisse in der Pflegeplanung
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität
Belastbarkeit
Zeitmanagement
Wissen über gesetzliche Vorgaben in der Pflege

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung gefordert werden.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, widerspiegelt. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten ein, die dich für diese Rolle qualifizieren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Informationen enthält, die für die Position wichtig sind. Betone deine beruflichen Stationen in der Pflege und deine Führungsqualitäten, falls vorhanden.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei solitas Häusliche Kranken und Altenpflege vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegefachkräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen in der Pflege und deinem Umgang mit schwierigen Situationen.

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege

Lass während des Gesprächs deine Begeisterung für die Pflege spüren. Erzähle von positiven Erlebnissen in deinem Beruf und warum du gerne im Team arbeitest. Das zeigt, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich gut ins Team passt.

Informiere dich über den Arbeitgeber

Recherchiere im Vorfeld über die Tagespflege in Bergwitz und deren Werte. Wenn du im Interview zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifiziert hast und dessen Philosophie verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Tagespflege sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

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