Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie im Zentral-OP und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden akademischen Lehrkrankenhauses in Frankfurt mit 503 Behandlungsplätzen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Operationstechnischer Assistent.
- Andere Informationen: Starte zum 01.07.2025 befristet auf ein Jahr und profitiere von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Als Klinikum der Schwerpunktversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus mit 503 Behandlungsplätzen, elf Kliniken und sechs Instituten einschließlich zentraler Dienste in Frankfurt gehören wir zu den wichtigsten Gesundheitseinrichtungen im Rhein-Main-Gebiet. Patienten die optimale Behandlung zu bieten – dafür machen sich unsere Beschäftigten stark. Tag für Tag. Als Arbeitgeber wissen wir diesen hohen Einsatz zu schätzen und möchten die Menschen, die in unserem Krankenhaus arbeiten, aktiv unterstützen. Es erwarten Sie zahlreiche Angebote rund um die eigene Gesundheit, Altersvorsorge, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und berufliche Weiterbildung.
Für den Zentral-OP suchen wir zum 01.07.2025 befristet auf ein Jahr eine:n Fachbereichsverantwortlichen (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie im Zentral-OP.
- Fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs Orthopädie und Unfallchirurgie im Zentral OP
- Sicherstellung eines reibungslosen OP-Ablaufs
- Mitwirkung bei der Dienst- und OP-Planung
- Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeitender
- Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der pflegerischen Prozesse und Standards
- Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit im OP-Team
Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheit- und Krankenpfleger oder Operationstechnischer Assistent.
Mehrjährige Erfahrung im OP.
Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz.
Hohe Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD.
Regelmäßige Gehaltsanpassungen inkl. Jahressonderzahlung, bei einer 38,5 Std./Woche und 30 Tagen Urlaub.
Betrieblich geförderte Altersvorsorge.
Vergünstigte Parkmöglichkeiten.
Ein umfangreiches Angebot an innerbetrieblicher Fort- und Weiterbildung.
Nutzung der kostenlosen eLearning-Plattform CNE (Thieme).
Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top Anbietern.
Das JobRad (Fahrrad-Leasing) – Ihr neuer Begleiter für Arbeitsweg & Freizeit.
Fachbereichsverantwortlichen (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie im Zentral-OP Arbeitgeber: Krankenhaus Nordwest

Kontaktperson:
Krankenhaus Nordwest HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachbereichsverantwortlichen (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie im Zentral-OP
✨Netzwerken im Gesundheitswesen
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Fachleuten im Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie zu knüpfen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Konferenzen, um dich mit anderen Fachkräften auszutauschen und Informationen über offene Stellen zu erhalten.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere gründlich über unser Klinikum und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele unserer Einrichtung verstehst und wie du zur Verbesserung der Abläufe im Zentral-OP beitragen kannst.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit und soziale Kompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, Fragen zur Qualitätssicherung und interdisziplinären Zusammenarbeit zu beantworten.
✨Zeige Engagement für Weiterbildung
Betone dein Interesse an beruflicher Weiterbildung und wie du dich in deinem Fachgebiet weiterentwickeln möchtest. Informiere dich über unsere innerbetrieblichen Fortbildungsangebote und bringe Ideen ein, wie du diese nutzen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsverantwortlichen (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie im Zentral-OP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Fachbereichsverantwortlicher relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine mehrjährige Erfahrung im OP und deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Qualitätssicherung und interdisziplinären Zusammenarbeit beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krankenhaus Nordwest vorbereitest
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Da die Position eine fachliche und organisatorische Leitung im Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und Fähigkeiten verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Teamfähigkeit betont. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen Situationen im OP. Dies kann deine soziale Kompetenz unterstreichen.
✨Informiere dich über das Klinikum
Recherchiere das Klinikum und seine Werte, um während des Interviews zu zeigen, dass du dich mit der Einrichtung identifizierst. Dies kann auch helfen, Fragen zu beantworten, die sich auf die interdisziplinäre Zusammenarbeit beziehen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Klinikum ein umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen bietet, ist es sinnvoll, während des Interviews nach diesen Möglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zur Unternehmenskultur.