Responsable Stratégie de marques
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Responsable Stratégie de marques

Bern Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Die Schweizerische Post

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Markenstrategie und entwickle die Identität der Poste.
  • Arbeitgeber: Die Poste ist ein führendes Unternehmen mit einem starken Markenportfolio.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Markenwahrnehmung und arbeite in einem kreativen, dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre relevante Erfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Position in Bern mit der Möglichkeit für Remote-Arbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Fais la différence. Dans ce rôle, tu diriges techniquement l'équipe «Stratégie et mise en œuvre des marques» et tu es responsable du développement continu de l'identité de la Poste ainsi que de la stratégie du portefeuille de marques à l'échelle du groupe. Tu comprends l'architecture des marques et la gestion de portefeuilles: pour toi, les structures de marques complexes ne sont pas un terrain inconnu, mais une forme d'artisanat stratégique.

Tu accompagnes, conseilles et diriges les unités d'affaires, les sociétés du groupe et les agences dans l'intégration et la mise en œuvre de la stratégie de marques et l'utilisation de la marque Poste. Tu identifies les corrélations, analyses les données pertinentes et en déduis des stratégies efficaces de positionnement et de renforcement de la marque. En collaboration avec l'équipe responsable du design de marque et du positionnement, tu développes des principes pour une expérience de marque cohérente à tous les points de contact.

En collaboration avec le service juridique, tu garantis la protection des marques existantes et, si nécessaire, tu organises le dépôt de marques nouvelles ou développées pour des produits et des prestations. Tu développes des méthodes pour communiquer la base de la marque aux groupes cibles internes et externes et tu les maintiens à jour sur le plan didactique et au niveau du contenu. Enfin, tu mesures et tu analyses régulièrement la perception et les performances de la marque afin de soutenir son développement stratégique.

Ce que tu apportes: Pour cette fonction, tu disposes de dix ans d'expérience professionnelle pertinente au sein d'une entreprise et/ou d'une agence dans des rôles comparables et tu peux faire état d'une performance avérée avec un impact mesurable. Tu as l'habitude de communiquer à l'échelon C-Level, de développer ton réseau de manière autonome et de l'entretenir activement. Tu travailles au sein d'équipes interdisciplinaires et tu es capable de concevoir efficacement des processus complexes et de transmettre des contenus de manière claire et compréhensible.

Tu accueilles les idées avec ouverture d'esprit et tu identifies leur potentiel plutôt que de leur porter un jugement hâtif. Tu suis un plan clair, mais tu es capable de l'adapter de manière flexible en cas de meilleures options. En outre, tu te perfectionnes continuellement et tu investis dans ton développement professionnel et personnel. Ton profil est complété par une très bonne connaissance de l'allemand et de bonnes connaissances orales dans une deuxième langue nationale. Des connaissances en anglais constituent un avantage.

Détail d'emploi:

  • Emploi: 80-100% (ou en jobsharing)
  • Lieu(x) d'emploi: Berne et télétravail
  • Type d'emploi: Contrat à durée indéterminée

Contact: Michel Noverraz, Responsable Gestion des marques, +41 58 341 62 34

Responsable Stratégie de marques Arbeitgeber: Die Schweizerische Post

La Poste est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique à Berne, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. En tant que Responsable Stratégie de marques, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel continu, tout en contribuant à façonner l'identité de notre marque à travers des projets stratégiques passionnants. Avec une approche axée sur le bien-être des employés et des avantages tels que le télétravail, nous favorisons un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, rendant chaque jour significatif et gratifiant.
Die Schweizerische Post

Kontaktperson:

Die Schweizerische Post HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Responsable Stratégie de marques

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Führungskräften und Fachleuten in der Markenstrategie zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Netzwerk aktiv zu erweitern.

Branchenkenntnisse vertiefen

Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Markenstrategie auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, besuche Webinare oder nimm an Konferenzen teil, um dein Wissen zu erweitern und deine Expertise zu zeigen.

Präsentationsfähigkeiten verbessern

Da du oft auf C-Level kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe Informationen klar und überzeugend zu präsentieren, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Proaktive Kommunikation

Zeige Initiative, indem du proaktiv mit potenziellen Kollegen oder Vorgesetzten in Kontakt trittst. Stelle Fragen zu aktuellen Projekten oder Herausforderungen, um dein Interesse und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Stratégie de marques

Strategisches Denken
Markenarchitektur
Portfolio-Management
Analytische Fähigkeiten
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten auf C-Level
Interdisziplinäre Teamarbeit
Prozessgestaltung
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Erfahrung in der Markenentwicklung
Kenntnisse im Markenrecht
Entwicklung von Kommunikationsstrategien
Erfahrung in der Markenwahrnehmung und -analyse
Netzwerkaufbau und -pflege
Fortlaufende persönliche und berufliche Weiterbildung
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Kenntnisse in einer zweiten Landessprache
Englischkenntnisse von Vorteil

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherche approfondie: Commence par te renseigner sur l'entreprise et son identité de marque. Comprends bien la stratégie de marque de la Poste et les défis auxquels elle fait face. Cela te permettra de personnaliser ta candidature.

Rédaction d'une lettre de motivation percutante: Dans ta lettre de motivation, mets en avant ton expérience pertinente et comment elle s'aligne avec les exigences du poste. Utilise des exemples concrets pour illustrer tes réussites passées dans la gestion de marques.

CV ciblé: Adapte ton CV pour qu'il reflète les compétences et l'expérience demandées dans l'offre d'emploi. N'oublie pas d'inclure des réalisations mesurables qui démontrent ton impact dans des rôles similaires.

Préparation à l'entretien: Anticipe les questions que l'on pourrait te poser lors de l'entretien, notamment sur ta capacité à travailler avec des équipes interdisciplinaires et à gérer des processus complexes. Prépare des réponses claires et structurées.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Schweizerische Post vorbereitest

Verstehe die Markenarchitektur

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über komplexe Markenstrukturen zu demonstrieren. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Marken innerhalb eines Portfolios gearbeitet hast.

Datenanalyse betonen

Zeige, dass du in der Lage bist, relevante Daten zu analysieren und daraus strategische Entscheidungen abzuleiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, bei denen deine Analysen zu messbaren Ergebnissen geführt haben.

Kommunikationsfähigkeiten hervorheben

Da du auf C-Level kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe Ideen klar und verständlich zu präsentieren, sowohl in Deutsch als auch in einer zweiten Landessprache.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen

Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du deinen Plan flexibel angepasst hast, um bessere Ergebnisse zu erzielen. Dies zeigt, dass du offen für neue Ideen bist und in der Lage bist, dich an Veränderungen anzupassen.

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