Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Trainee Store Manager und lerne alle Aspekte des Einzelhandels kennen.
- Arbeitgeber: Louis ist Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik mit über 90 Filialen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und bis zu 50% Personalrabatt.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Team und erlebe eine spannende Karriere im Einzelhandel.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du eine Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikationen.
- Andere Informationen: Wir unterstützen Umzugskosten und bieten Unterkunft während deiner Einsätze in anderen Städten.
Unser Traineeprogramm ist der Wegbereiter für deine Karriere im Einzelhandel! Für unsere Area Austria mit Filialen in Eugendorf, Graz, Hall in Tirol, Lochau, Sankt Pölten, Traun, Villach, Wien-Nord, Wien-Süd & Wiener Neustadt suchen wir dich als Trainee Store Manager (m/w/d).
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit wachsender Filiallandschaft und Duz-Kultur von Anfang an.
- Ein sympathisches, aufgeschlossenes Team voller Power und Leidenschaft.
- Praxisnahe und produktspezifische Schulungen durch die eigene Louis Akademie sowie die Perspektive nach deinem Traineeprogramm zukünftig eine leitende Funktion in einer unserer Stores zu übernehmen.
- Minutengenaue und transparente, digitale Zeiterfassung sowie ein Einsatzplan, der mindestens 4 Wochen im Voraus erstellt wird.
- 6 Wochen Urlaub.
- Samstagszuschläge sowie nach Möglichkeit mind. ein freier Samstag im Monat.
- Bis zu 50% Personalrabatt, corporate benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile bei Partnerunternehmen.
- Eine breite Palette an moderner Arbeitskleidung, aus der du frei wählen kannst, was du tragen möchtest.
- Unterkunft während deiner Filialaufenthalte in anderen Städten sowie eine monatliche Heimfahrt.
- Übernahme möglicher Umzugskosten, sollte ein Umzug nach dem Traineeprogramm erforderlich sein.
Das erwartet dich:
- Mit Engagement und Neugier wächst du in max. zwei Jahren als Nachwuchsführungskraft in deine zukünftige Führungsrolle hinein.
- Durch den Einsatz in verschiedenen Stores hast du die Chance, verschiedene Einblicke zu gewinnen und kannst diese Erfahrungswerte nutzen, um gezielt Prozesse weiterzuentwickeln.
- Eine erfahrene Führungskraft steht dir stets als feste Ansprechperson zur Seite und unterstützt dich dabei, deine fachlichen und persönlichen Skills weiter auszubauen.
- Im Rahmen mehrwöchiger Aufenthalte in unserer Europazentrale in Hamburg lernst du diverse Bereiche kennen und stärkst damit dein ganzheitliches Verständnis für die Company.
- Egal ob Inventurplanung, Entwicklungsgespräch oder Filialkennzahlen: Neben der Arbeit auf der Fläche erhältst du einen umfassenden Einblick in alle Aufgaben und Verantwortlichkeiten einer Führungskraft.
Das bringst du mit:
- Idealerweise eine Ausbildung im Bereich Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Begeisterung für den Handel und Leidenschaft für direktes Kundenfeedback und den Austausch mit unserer Community.
- Unternehmerisches Denken sowie selbstständige Arbeitsweise und eine ausgeprägte Hands-On Mentalität.
- Teamgeist, Flexibilität sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft.
- Faszination des Motorradfahrens oder bestenfalls bereits einen Bezug zum Thema Motorrad.
Über uns:
Als modernes Cross-Channel-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis. Bei uns findest du mehr als nur einen Job – wir bieten dir sichere Arbeitsplätze, attraktive Konditionen und eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Unsere vielseitigen Aufgabenbereiche und Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass du jeden Tag dein Bestes geben kannst. Über 2.400 teamorientierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Werde Teil der Louis Familie und erlebe, was es heißt, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten.
Trainee Store Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Detlev Louis
Kontaktperson:
Detlev Louis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Store Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Filialen in Österreich, in denen du arbeiten könntest. Zeige während des Vorstellungsgesprächs dein Wissen über die Standorte und deren Besonderheiten, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um mit aktuellen Mitarbeitern von StudySmarter in Kontakt zu treten. Frage nach ihren Erfahrungen im Traineeprogramm und erhalte wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Leidenschaft für den Einzelhandel und das Thema Motorrad zu zeigen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Begeisterung und dein Engagement verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Teamfähigkeit zu beantworten. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast, um deine Eignung für die Rolle als Trainee Store Manager zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Store Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die Werte, die sie vertreten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Trainee-Position zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Einzelhandel und deine Fähigkeiten, die für die Rolle wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Einzelhandel und deine Motivation für das Traineeprogramm darlegst. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und was du beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Detlev Louis vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da Teamgeist und Flexibilität wichtige Eigenschaften für die Position sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen Teamgeist zeigen.
✨Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel
Die Leidenschaft für den Handel ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, warum du im Einzelhandel arbeiten möchtest und was dich an der Branche fasziniert.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Kenntnisse über die Louis Gruppe und deren Werte sind wichtig. Informiere dich über die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Unternehmenskultur, um im Gespräch einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Stelle Fragen zur Trainee-Position
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren.