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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Inhalte für Social Media und Marketing, von Pressemitteilungen bis zu Newslettern.
- Arbeitgeber: Mein-Personaler verbindet seit über 10 Jahren Menschen mit smarten Jobs im Handwerk und Technik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Freiheit und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Markenkommunikation aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Starke Schreibfähigkeiten und Erfahrung in Journalismus oder Marketing sind ein Muss.
- Andere Informationen: Du hast die Chance, innovative Content-Strategien mit KI-Tools zu entwickeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind mein-personaler – deine Experten für Handwerk und Technik. Ob smarte Jobs oder visionäre Projekte: Wir verbinden seit über 10 Jahren Menschen und Unternehmen mit individuellen Lösungen für Karriere und Personalbedarf. Für unseren Kunden im Bezirk Bregenz suchen wir einen engagierten Content Manager (m/w/d), der Verantwortung im Bereich Social Media/Marketing übernimmt.
DEINE MISSION
Als Content Manager bist du verantwortlich für die strategische und operative Gestaltung der internen und externen Kommunikation. Dein Ziel: Inhalte schaffen, die informieren, begeistern und die Marke stärken.
Deine Aufgaben:
- Redaktionelle Planung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen (Pressemitteilungen, News-Berichte, Social Media, Produktbroschüren, Newsletter etc.)
- Lektorat und Qualitätssicherung aller Inhalte
- Konzeption und Durchführung von E-Mail-Marketing-Kampagnen (z. B. Newsletter-Versand)
- Entwicklung und Umsetzung einer SEO-Strategie zur Optimierung der Sichtbarkeit und Relevanz
- Betreuung und Mitgestaltung der Website über CMS
DEINE FÄHIGKEITEN
Das bringst du mit:
- Starke Text- und Ausdruckssicherheit
- Ausbildung und/oder Erfahrung in Journalismus, PR, Marketing/Kommunikation (idealerweise im Bereich Content Creation & Storytelling)
- Erfahrung mit Adobe Creative Cloud & Affinität zu Grafik/Design
- Know-how im Einsatz von KI-gestützten Content-Tools
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Proaktive, kommunikationsstarke Persönlichkeit
Content Manager/In (M/W/D) Arbeitgeber: mein-personaler Personalservice GmbH
Kontaktperson:
mein-personaler Personalservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content Manager/In (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Bereich Content Management arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst wertvolle Einblicke in die Anforderungen des Jobs gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio mit Beispielen deiner bisherigen Arbeiten im Bereich Content Creation und Social Media. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Fähigkeiten direkt zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bleibe auf dem Laufenden über aktuelle Trends im Content Marketing und Social Media. Verfolge relevante Blogs, Podcasts oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und bei einem möglichen Vorstellungsgespräch darüber sprechen zu können.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen mit SEO-Strategien und E-Mail-Marketing-Kampagnen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Inhalte optimiert hast, um die Sichtbarkeit zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content Manager/In (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über mein-personaler und deren Werte. Verstehe, wie sie Menschen und Unternehmen verbinden und welche Rolle der Content Manager dabei spielt.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Content Creation, Journalismus oder PR hervor. Zeige, wie du bereits erfolgreich Kommunikationsmaßnahmen umgesetzt hast.
Zeige deine Kreativität: Nutze dein Anschreiben, um deine kreative Denkweise zu demonstrieren. Erkläre, wie du innovative Inhalte erstellen würdest, um die Marke zu stärken und das Publikum zu begeistern.
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten: Erwähne deine Kenntnisse in Adobe Creative Cloud und anderen relevanten Tools. Wenn du Erfahrung mit KI-gestützten Content-Tools hast, stelle sicher, dass dies klar hervorgeht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mein-personaler Personalservice GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Rolle als Content Manager umsetzen kannst.
✨Präsentiere deine bisherigen Arbeiten
Bereite ein Portfolio oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor, insbesondere im Bereich Content Creation und Social Media. Dies zeigt deine Fähigkeiten und gibt dem Unternehmen einen Eindruck von deinem Stil.
✨Stelle Fragen zur Zielgruppe
Zeige dein Interesse an der Zielgruppe des Unternehmens, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die die Zielgruppe hat, und wie deine Inhalte dazu beitragen können, diese zu lösen.
✨Demonstriere deine Kenntnisse in SEO und E-Mail-Marketing
Bereite dich darauf vor, spezifische Strategien und Techniken zu diskutieren, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um die Sichtbarkeit von Inhalten zu erhöhen und erfolgreiche E-Mail-Kampagnen durchzuführen.
