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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzbuchhaltung und manage alle finanziellen Abläufe.
- Arbeitgeber: Der ASB Baden-Württemberg e.V. ist ein engagierter Wohlfahrtsverband mit sozialer Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Team einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft eines wichtigen sozialen Dienstes und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und eine Leidenschaft für soziale Themen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams, das sich für die Gemeinschaft einsetzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der ASB Baden-Württemberg e.V. ist ein ehrenamtlich geführter Wohlfahrtsverband mit Schwerpunkten in der stationären, teilstationären, sowie ambulanten Pflege, dem Rettungsdienst und angrenzenden Gebieten. Der Landesverband ist Rechtsträger für die 20 rechtlich nicht selbständigen Gliederungen. Spitzenverband für den ASB ist der Deutsche Paritätische Wohlfahrtsverband.
Leiter/in (w/m/d) Finanzbuchhaltung Arbeitgeber: Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V.
Kontaktperson:
Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in (w/m/d) Finanzbuchhaltung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Werte und die Mission des ASB Baden-Württemberg e.V. und überlege, wie deine Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung zu diesen Werten passen. Dies zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Organisation.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des ASB, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erhalten. Solche Kontakte können dir wertvolle Informationen geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen sind hier besonders hilfreich.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Arbeit im sozialen Sektor. Betone, wie wichtig dir die Unterstützung von Menschen in Notlagen ist und wie du mit deiner Rolle zur Verbesserung der finanziellen Transparenz beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in (w/m/d) Finanzbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung analysieren: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Notiere dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen übereinstimmen.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Leiter/in Finanzbuchhaltung unterstreicht. Gehe darauf ein, warum du dich für den ASB Baden-Württemberg e.V. interessierst und was du zur Organisation beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung hervor und stelle sicher, dass alle Informationen aktuell sind.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle erforderlichen Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über den ASB Baden-Württemberg e.V. und seine Tätigkeitsbereiche. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Verbandes verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu erläutern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten, da diese in einem ehrenamtlich geführten Verband besonders geschätzt werden.
