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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Menschen bei ihrer beruflichen Orientierung und Planung.
- Arbeitgeber: Reha & Beruf gGmbH hilft Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen, nachhaltige Arbeit zu finden.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Zuschüsse für ÖPNV oder Tankkarte, und ein umfangreiches Corporate Benefits Programm.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines bunten Teams, das Gleichberechtigung fördert und persönliche Entwicklung unterstützt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich und Erfahrung in der Erwachsenenbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Strukturierter Einarbeitungsplan und regelmäßige Feedbackgespräche sorgen für einen sanften Start.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (mind. 30 Std) für unseren Standort Gummersbach.
Wer wir sind: Die Reha & Beruf gGmbH ist ein privater Bildungsträger. Unsere Mission ist es, Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen durch gezielte Unterstützung und individuelle Beratung erfolgreich auf den beruflichen Weg zu bringen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir achten auf die Individualität, die Verschiedenheit und Unterschiedlichkeit der Menschen.
Diese Aufgaben halten wir bereit:
- Sie beraten Interessent*innen und erarbeiten gemeinsam die weitere Berufswegplanung.
- Die sozialpädagogische Betreuung der Teilnehmer*innen gehört zu Ihrem Arbeitsalltag; ein Großteil wird dabei die Unterstützung bei der Berufsorientierung sein.
- Kriseninterventionen bei den Teilnehmer*innen.
- Sie akquirieren geeignete Arbeitsplätze und kooperieren mit Betrieben.
- Stellungnahmen und Berichte fertigen Sie eigenständig an.
- Sie arbeiten eng mit unseren Psycholog*innen sowie den Kostenträgern zusammen.
Auf diese Qualifikationen kommt es an:
- Abgeschlossenes Studium im sozialen bzw. pädagogischen Bereich sowie Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung.
- Interesse an Organisation und Dokumentation.
- Geduld, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Humor.
- Interesse an individueller Beratungsarbeit und praktische Erfahrungen in der Arbeitsvermittlung.
- Kenntnisse über psychische / physische Krankheitsbilder.
- Kenntnis des regionalen Arbeitsmarktes, Führerschein und Teamfähigkeit.
- Gute PC-Kenntnisse.
Das rundet unser Angebot ab:
- Vollzeit bedeutet bei uns 38,5 Stunden die Woche. Für die Erholung gewähren wir 30 Tage Urlaub/Jahr.
- Gesundheit ist ein hohes Gut - deswegen achten wir darauf, dass keine Überstunden anfallen.
- ÖPNV/Tankkarte: Zuschuss zum ÖPNV oder eine Tankkarte.
- Prämien und Rabatte: vermögenswirksame Leistungen sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Umfangreiches Corporate Benefits Programm.
- Persönliche und fachliche Weiterbildung durch zahlreiche interne und externe Schulungsangebote.
- Strukturierter Einarbeitungsplan mit regelmäßigen Feedbackgesprächen.
- Wohlfühlatmosphäre in einem fröhlichen, bunt gemischten Team.
Wir setzen uns für Gleichberechtigung ein und freuen uns auch über Bewerbungen von strukturell diskriminierten Personen sowie über Bewerbungen von Menschen jeden Alters!
Kontakt: Reha & Beruf gGmbH, Claudia Berg, Höninger Weg 100, 50969 Köln, Tel. 0221-9140889-20
Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) [In 3 Minutenerfolgreich bewerben] Arbeitgeber: Jobbydoo
Kontaktperson:
Jobbydoo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) [In 3 Minutenerfolgreich bewerben]
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Zielgruppe, mit der du arbeiten wirst. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen von Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus dem sozialen Bereich. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Krisenintervention vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und weißt, wie du in schwierigen Situationen handeln kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der regionalen Arbeitsmarktsituation. Informiere dich über lokale Unternehmen, die potenzielle Arbeitsplätze für deine zukünftigen Klienten bieten könnten. Dies wird dir helfen, während des Gesprächs proaktiv Vorschläge zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) [In 3 Minutenerfolgreich bewerben]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als sozialpädagogische Fachkraft. Erkläre, warum du dich für die Reha & Beruf gGmbH interessierst und was dich an der Arbeit mit Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im sozialen oder pädagogischen Bereich. Gehe auf spezifische Situationen ein, in denen du deine Fähigkeiten in der Erwachsenenbildung oder der individuellen Beratung unter Beweis gestellt hast.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da Teamarbeit eine wichtige Rolle in dieser Position spielt, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke verdeutlichen. Beschreibe, wie du erfolgreich mit Kollegen und anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem bekannt ist, und stelle sicher, dass deine Sätze gut strukturiert sind. Eine übersichtliche Gliederung hilft, deine Argumente verständlich zu präsentieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobbydoo vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Berufserfahrung, deinen Fähigkeiten in der Erwachsenenbildung und deinem Umgang mit Krisensituationen. Übe deine Antworten, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit
Die Reha & Beruf gGmbH legt großen Wert auf die individuelle Unterstützung von Menschen. Teile im Interview Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Leidenschaft und dein Engagement für die soziale Arbeit verdeutlichen. Das zeigt, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Informiere dich über den regionalen Arbeitsmarkt
Da die Stelle auch die Akquise geeigneter Arbeitsplätze umfasst, ist es wichtig, dass du dich über den regionalen Arbeitsmarkt informierst. Zeige im Interview, dass du Kenntnisse über lokale Unternehmen und deren Bedürfnisse hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Betone deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
In der sozialen Arbeit ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke belegen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen und Klienten zusammengearbeitet hast, um positive Ergebnisse zu erzielen.
