Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe die Intensivpflege für Patienten durch.
- Arbeitgeber: Ein modernes Krankenhaus mit digitaler Ausstattung und einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Sozialleistungen und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich.
- Andere Informationen: Interesse an Weiterbildung wird gefördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Plätze für engagierte Spezialisten verfügbar. Wir sind auf der Suche nach Pflegefachkräften für unsere Intensivstation mit angeschlossener Intermediate Care.
Deine Vorteile
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und digitales Arbeiten (vollständig digitale Patientenakten)
- Atraktive Bezahlung gemäß Tarifvertrag (AVR) sowie viele Sozialleistungen und Vergünstigungen
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Hilfe bei der Wohnungssuche, falls benötigt
Deine Aufgaben
- Planung und Durchführung sowohl der allgemeinen als auch spezifischen Intensivpflege
- Selbstständige Organisation der Arbeitsabläufe im eigenen Zuständigkeitsbereich
- Überwachung von Patienten vor und nach operativen Eingriffen sowie Betreuung von schwerverletzten Patienten
- Überwachung bei kardiologischen, pulmonalen, nephrologischen, neurologischen und gastroenterologischen Erkrankungen
- Vorbereitung, Bedienung und Überwachung der aktuellen invasiven und nichtinvasiven Monitoring-Systeme
- Mitarbeit im Reanimations- und Notfallteam sowie eigenständige Einleitung und Umsetzung von Notfallmaßnahmen
Dein Profil
- Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Bereitschaft zur interdisziplinären und abteilungsübergreifenden Kooperation
- Sorgfältiges Arbeiten, Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten und Teamfähigkeit
- Identifikation mit den Zielen eines christlichen Krankenhauses
- Gegebenenfalls Bereitschaft zur Weiterbildung
Interessiert? Bewirb dich jetzt über Heyjobs!
Fachkraft für Intensivpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Jobswipe
Kontaktperson:
Jobswipe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für Intensivpflege (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Intensivpflege. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und die Verantwortung dieser Position verstehst und bereit bist, diese zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Gesundheitswesen, insbesondere im Bereich der Intensivpflege. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Notfallsituationen und deiner Reaktion darauf vor. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die in stressigen Situationen ruhig und effektiv handeln können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über Fortbildungsmöglichkeiten in der Intensivpflege und bringe diese in Gesprächen zur Sprache, um dein Engagement zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für Intensivpflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Recherchiere über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen für die Fachkraft für Intensivpflege.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Intensivpflege hervorhebt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen in der Pflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Intensivpflege und deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit darlegst. Gehe darauf ein, warum du gut zu den Zielen des Unternehmens passt.
Unterlagen überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobswipe vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Intensivpflege und wie du mit kritischen Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Wissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig ist, solltest du betonen, wie du in einem Team arbeitest. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen Fachbereichen kooperiert hast.
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Recherchiere im Vorfeld über die Werte und Ziele des Krankenhauses, insbesondere wenn es sich um ein christliches Krankenhaus handelt. Dies zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Einrichtung.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Engagement für deine berufliche Entwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten zu verbessern.