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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Service-Projekte im Einzelhandel und sei die erste Ansprechperson für Kunden.
- Arbeitgeber: Ein großes Dienstleistungsunternehmen mit einem dynamischen Team in Neu-Isenburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit für Homeoffice.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und verbessere Prozesse in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Projektmanagement und gute Excel-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Gute Anbindung an den ÖPNV und zahlreiche Corporate Benefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns
Im Auftrag unseres Kunden, ein großes Dienstleistungsunternehmen, suchen wir am Standort Neu-Isenburg einen Projektmanager Retail (m/w/d).
Aufgaben
- Betreuung personalgestützter Service-Projekte im Einzelhandel
- Erste Ansprechperson für Kunden und Mitarbeiter der Serviceorganisation
- Analyse, Planung und Implementierung neuer und laufender Service-Projekte in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
- Erstellung von Controlling-Dateien und Projektreports
- Kontinuierliche Überprüfung bestehender Prozesse auf Notwendigkeit und Verbesserungspotential
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Wirtschaftswissenschaften wünschenswert
- Berufserfahrung im Projektmanagement, Account Management, Vertriebsinnendienst o.Ä.
- Sehr gute Kenntnisse in Excel, Erfahrung mit SAP von Vorteil
- Durchsetzungsvermögen in Verbindung mit einer ausgeprägten Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten inkl. remote working Option
- 30 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- Dienstrad Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- Frei verfügbare Parkplätze
- Gute Anbindung an den ÖPNV
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Projektmanager Retail (m/w/d) Arbeitgeber: FYTE - Find Your Talent Easily
Kontaktperson:
FYTE - Find Your Talent Easily HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager Retail (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Projektmanagement und Einzelhandel zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf diese Themen konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel und Projektmanagement. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Kundenorientierung unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Excel-Kenntnisse in praktischen Anwendungen. Wenn du die Möglichkeit hast, während des Bewerbungsprozesses eine praktische Aufgabe zu lösen, nutze dies, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager Retail (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Dienstleistungsunternehmen, für das du dich bewirbst. Besuche deren Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Projektmanagers im Einzelhandel zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Projektmanagers im Einzelhandel wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Excel und eventuell auch deine Erfahrung mit SAP.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Projektmanagement und deine Kundenorientierung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FYTE - Find Your Talent Easily vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Projektmanagement und wie du mit Kunden umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse in Excel und SAP hervorheben
Da sehr gute Kenntnisse in Excel und Erfahrung mit SAP von Vorteil sind, solltest du bereit sein, deine Fähigkeiten in diesen Programmen zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Kunden- und Dienstleistungsorientierung betonen
Zeige während des Interviews, dass du eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung hast. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
