Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und unterstütze die nächste Generation von IT-Profis in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Werde Teil des IT-Systemhauses der Bundesagentur für Arbeit, einem führenden IT-Dienstleister in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße unbefristete Verträge, tarifliche Vergütung und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite mit innovativen Technologien in einer bedeutenden Institution.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der IT-Ausbildung und ein tiefes Verständnis für moderne Technologien mitbringen.
- Andere Informationen: Standort: Nürnberg/Fürth; sofortiger Einstieg möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter.
Wir suchen für unseren Standort in Nürnberg/Fürth eine/einen IT-Fachausbilderin / IT‑Fachausbilder (w/m/d).
Einstellungstermin: sofort
Vertragsart: unbefristet
Vergütung: TE II (A 11) – nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)
It-fachausbilderin / It-fachausbilder (w/m/d) Arbeitgeber: IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Kontaktperson:
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: It-fachausbilderin / It-fachausbilder (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im IT-Bereich, insbesondere in Bezug auf offene Standards und Cloud-Lösungen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der IT-Branche, insbesondere mit denen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch praktische Beispiele für deine Erfahrungen in der Ausbildung von IT-Fachkräften zu geben. Überlege dir spezifische Situationen, in denen du erfolgreich Wissen vermittelt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Entwicklung sozialer Zukunft durch IT. Informiere dich über die Projekte und Initiativen der Bundesagentur für Arbeit und überlege, wie du dazu beitragen kannst, diese Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: It-fachausbilderin / It-fachausbilder (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Dienstleistungen, Technologien und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als IT-Fachausbilderin / IT-Fachausbilder wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in innovativen Technologien und deine Erfahrung in der Ausbildung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Qualifikationen zur Weiterentwicklung der IT-Landschaft beitragen können. Zeige deine Leidenschaft für die Ausbildung im IT-Bereich.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Anforderungen der Position als IT-Fachausbilder. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im IT-Bereich unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es sich um eine IT-Position handelt, solltest du dein technisches Wissen über aktuelle Technologien und Trends auffrischen. Sei bereit, über relevante Themen zu sprechen und deine Kenntnisse zu demonstrieren.