Vertriebsaußendienst (m/w/d)
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Vertriebsaußendienst (m/w/d)

Saarbrücken Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verstärke unser Vertriebsteam durch Kundenakquise und Vertragsverhandlungen.
  • Arbeitgeber: Amadeus Fire ist dein Partner für den Einstieg in die Berufswelt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein attraktives Gehalt.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Vertriebserfahrung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Kostenfreie Personalvermittlung und Unterstützung bei Bewerbungsgesprächen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Ungedeckelte Provision, flexible Arbeitszeiten und ein neutraler Dienstwagen! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein Vertriebsteam erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem motivierten Vertriebsaußendienstler (m/w/d) in Festanstellung. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Hamm, Lippstadt, Minden, Paderborn, Recklinghausen und Saarbrücken.

Aufgaben:

  • Ausbau des Vertriebsgebietes mit Fokus auf Bestandskundenentwicklung und Akquise von Neukunden
  • Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten
  • Erstellung von Angeboten und Vertragsverhandlungen
  • Marktbeobachtung und -analyse
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und anderen Abteilungen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen
  • Erste Berufserfahrung im Vertrieb
  • Gute Kenntnisse von MS Office-Anwendungen und CRM-Systemen
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
  • Gültiger Führerschein der Klasse B
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Homeoffice-Möglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Dienstwagen

Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)

Karrierestufe: Entry Level

Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr

Vertriebsaußendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG

Unser Mandant bietet Ihnen nicht nur ein attraktives Vergütungspaket mit ungedeckelten Provisionen und einem neutralen Dienstwagen, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während Sie in einer dynamischen Umgebung in Städten wie Hamm, Lippstadt und Paderborn tätig sind. Hier haben Sie die Chance, Ihre Karriere im Vertrieb voranzutreiben und von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten zu profitieren.
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Kontaktperson:

Amadeus FiRe AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsaußendienst (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Vertriebsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen Mitarbeitern von Unternehmen, die dich interessieren, und informiere dich über deren Erfahrungen.

Vertriebskompetenzen hervorheben

Bereite dich darauf vor, deine Vertriebserfolge und -fähigkeiten im Gespräch konkret zu belegen. Überlege dir Beispiele, die deine Kommunikations- und Verhandlungsgeschicklichkeit unter Beweis stellen.

Marktforschung betreiben

Informiere dich über die Branche und die Wettbewerber des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du die Marktbedingungen verstehst und wie du zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Übe typische Fragen, die im Vertrieb gestellt werden könnten, und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse am Unternehmen zu zeigen. Dies wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsaußendienst (m/w/d)

Vertriebserfahrung
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Eigenverantwortung
Planungsfähigkeit
Marktanalyse
CRM-Systeme
MS Office Kenntnisse
Kundenakquise
Bestandskundenentwicklung
Teamarbeit
Flexibilität
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebserfahrung und Kenntnisse in MS Office sowie CRM-Systemen, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Vertriebsaußendienstposition ausdrückst. Gehe auf deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen ein und erläutere, wie du zur Entwicklung von Bestandskunden und der Akquise von Neukunden beitragen kannst.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Amadeus FiRe AG vorbereitest

Vorbereitung ist alles

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und dessen Produkte. Verstehe die Branche, in der es tätig ist, und sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse und dein Wissen zeigen.

Vertriebskompetenzen hervorheben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich Bestandskunden betreut und Neukunden akquiriert hast.

Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen

Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.

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