Zucker ist unsere Welt. Der Nordzucker Konzern mit Hauptsitz in Braunschweig, Deutschland, ist einer der fĂŒhrenden Zuckerhersteller weltweit. Die Produktpalette aus RĂŒbe und Rohr umfasst WeiĂzucker, Rohzucker, Raffinade, SpezialitĂ€ten sowie flĂŒssige Zucker. DarĂŒber hinaus stellt das Unternehmen Futtermittel, Melasse, DĂŒngemittel und Kraftstoffe aus erneuerbaren Energien sowie Strom her. Nachhaltigkeit entlang der gesamten Wertschöpfungskette hat dabei eine hohe PrioritĂ€t. Insgesamt stehen 3.800 Mitarbeiter in 21 europĂ€ischen und australischen Produktions- und RaffinationsstĂ€tten konzernweit fĂŒr exzellente Produkte und Services und bilden so die Basis fĂŒr den weiteren Wachstumskurs.
- Implementation and realization of the sales strategy and knowledge transfer
- Enforcing governance to ensure group-wide scaling and harmonization
- Promoting the continuous improvement of sales processes and the use of tools
- Cross-national cooperation for implementation and exchange of best practice examples
- Promoting the development of a culture of excellence
- Development, management and implementation of various sales excellence initiatives and organizational development
- Conceptual development and implementation of sales KPIs in collaboration with other functions involved
- Monitoring key performance indicators to assess internal and external customer satisfaction in relation to sales and supply chain activities
- Supporting the Head of Sales & Marketing in the daily sales business in the B2B area
- Assuming KAM responsibility for multinational customers
- Promotion of joint value initiatives
- Has a degree with a focus on marketing or business or a comparable qualification
- Has experience with sales organizations and methods as well as with the definition and optimization of business processes
- Is experienced in strategic planning and project management across different regions
- Ideally has experience in the food industry or agricultural sector
- Has intercultural skills and strong interface management and organization skills
- Has experience in the areas of change management, leadership and building through change
- Has a high level of team and customer orientation and a strong commitment to service excellence
- Has a high degree of flexibility, an independent way of working and a strong sense of responsibility
- Is willing to work both domestically and abroad
- Has very good application knowledge of MS Office and CRM tools, preferably Salesforce
- Is fluent in English and ideally speaks German
Entgelt*
- Bezahlte Ăberstunden
- SchichtzuschlÀge
- RegelmĂ€Ăige GehaltsĂŒberprĂŒfung
- 13. Monatsgehalt
- Urlaubsgeld
Arbeitszeit
- Flexible Arbeitszeit
- Mobiles Arbeiten
Urlaubstage
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Freie Tage fĂŒr persönliche AnlĂ€sse
- Freie Tage fĂŒr ehrenamtliche TĂ€tigkeiten
Boni & ZuschlÀge*
- Erfolgsbeteiligung
- Leistungsbezogene VergĂŒtung
- âMy Ideaâ-PrĂ€mie (Ideenbörse)
- JubilÀumsprÀmie
Verpflegung*
- Kantine
- Restaurantschecks (Pluxee)
- Kostenfreies Obst
- Kostenfreier Kaffee
MobilitÀt*
- Firmenwagen
- Kostenlose ParkplÀtze
Gesundheitliche PrÀvention
- Gruppenunfall-versicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hansefit-Mitgliedschaft
- Betriebsarzt
- Gesundheitliche PrÀvention
Weitere Leistungen
- ErmĂ€Ăigungen bei Kooperationspartnern
- Zucker-Deputat (40kg pro Jahr)
- Weiterbildungsprogramme
- Sprachkurse
- Private Nutzung von FirmengerÀten
- Work-Life-Balance Angebote
- Veranstaltungen fĂŒr Mitarbeiter
*Variiert je nach Vertragsart und Arbeitsort
JBRP1_DE

Kontaktperson:
Nordzucker AG HR Team