Softwaretester Qualitätssicherung [m|w|d] Zapewnienie jakości Dresden

Softwaretester Qualitätssicherung (m|w|d)

Individuell abgestimmt auf deine Fähigkeiten übernimmst du herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in unserer Qualitätssicherung.

Deine Aufgaben

1. Testspezifikationen für unsere umfangreiche Produktpalette erstellen und durchführen
2. Fehler analysieren und im Fehlermanagement nachverfolgen
3. Dokumentationen erstellen und aktualisieren
4. Testumgebungen ausbauen und pflegen
5. Reviews und Analyse von Spezifikationen
6. Pflege und Erweiterung von automatisierten Tests mittels Testcomplete (C# Script)
7. Neue Software-Projekte begleiten und Qualitätsstandards ab der Konzeptionsphase sicherstellen
8. Schnittstelle zur Entwicklungs- und Produkt-/Projektmanagementabteilung
9. Teststrukturen, Szenarien und Maßnahmen weiterentwickeln und optimieren
10. Verantwortung für Teilprodukte/Programmbereiche übernehmen sowie Tests eigenverantwortlich organisieren

Dein Profil

• Studium mit Informatik- oder Mathematikbezug oder vergleichbare Berufsausbildung im Bereich IT
• Eigenverantwortliches und methodisches Arbeiten, sowohl eigenständig als auch im Team
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute IT-Kenntnisse
• Auch Absolventen und Quereinsteiger als Junior Tester sind willkommen

Unsere Benefits

• Attraktiver und moderner Arbeitsplatz mit topaktueller Hardware im Zentrum von Dresden
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell
• Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Gezielte Einarbeitungspläne und Patenprogramme
• „Work and Travel“ – Möglichkeit, zeitweise in internationalen Niederlassungen tätig zu sein
• Corporate Benefits
• Regelmäßige Teamevents und Veranstaltungen
• Kostenlose Getränke/Obst und subventioniertes Mittagessen
• Work-in-Silence-Rooms für störungsfreies Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Nächste Schritte

Sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung, frühestmöglichem Eintrittstermin bzw. Kündigungsfrist sowie der JOB-ID 302-1 an unser HR-Team, entweder über unsere Online-Bewerbung oder per Mail an .

Vielen Dank, wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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