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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle Netzwerkinfrastrukturen und Virtualisierungsumgebungen.
- Arbeitgeber: Ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen und Weltmarktführer in thermischen Stellantrieben.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit modernem Arbeitsumfeld und vielfältigen Mitarbeiter-Benefits.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit für kostengünstiges Wohnen in einer Mitarbeiterwohnung vor Ort.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 70000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie! Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen und Weltmarktführer im Bereich thermischer Stellantriebe. Zur Verstärkung des IT-Teams suchen wir einen engagierten Netzwerk-Administrator / Fachinformatiker Systemintegration (w/m/d) mit Erfahrung in Netzwerkinfrastrukturen und Virtualisierung von Technologien. Die Stelle ist eine Direktvermittlung zum Unternehmen.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung, Administration und Weiterentwicklung der Netzwerk-Infrastruktur sowie der Virtualisierungsumgebung VMware vSphere
- Konfiguration und Verwaltung von Netzwerkkomponenten wie HPE Aruba und Sophos Firewalls
- Administration von Active Directory, Azure und Microsoft 365
- Bereitstellung, Überwachung und Dokumentation der Serverlandschaft im Microsoft-Umfeld
- Analyse und Dokumentation von Fehlerfällen und IT-Prozessen
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der unternehmensweiten IT- und Sicherheitsarchitektur
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der IT-Systemadministration, insbesondere im Bereich Netzwerke und Virtualisierung
- Erfahrung mit HP/HPE Netzwerkkomponenten sowie Security-Lösungen
- Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Benefits:
- 60.000-70.000 € Jahresbrutto je nach Qualifikation
- Unbefristete Festanstellung mit attraktiven Zusatzleistungen
- Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und 1 Tag/Woche Homeoffice-Möglichkeit
- Moderne Arbeitsumgebung in einem innovationsstarken, internationalen Unternehmen
- Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner
- Vielfältige Mitarbeiter-Benefits wie Firmenfitness, Dienstfahrrad-Leasing und ein firmeneigenes Bistro
- Bei Bedarf: Übergangsweise kostengünstiges Wohnen in einer Mitarbeiterwohnung direkt vor Ort
HR power solutions - Ihr Partner steht Ihnen zur Seite - Wir bieten kaufmännische und IT-Stellenangebote direkt bei Unternehmen aus Ihrer Region an. Sie profitieren von unserem Netzwerk zu namhaften Unternehmen vieler Branchen. Sie bekommen exklusiv Hintergrundinfos zu Stellen. Unsere Arbeitsweise: Ehrlich - Fair - Kompetent!
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Netzwerkadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: HR power solutions GmbH
Kontaktperson:
HR power solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Netzwerkadministrator (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Netzwerktechnologie und Virtualisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, neue Technologien zu lernen und anzuwenden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit HPE Aruba, Sophos Firewalls und VMware vSphere klar und präzise erklären kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine interdisziplinäre Zusammenarbeit zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Netzwerkadministrator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Netzwerkinfrastrukturen, Virtualisierung und IT-Systemadministration.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position des Netzwerkadministrators bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit HPE Aruba, Sophos Firewalls und Microsoft 365 ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR power solutions GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit den spezifischen Technologien und Tools, die im Job gefordert sind, gut auskennen. Recherchieren Sie über HPE Aruba, Sophos Firewalls und VMware vSphere, um bei technischen Fragen souverän antworten zu können.
✨Präsentation Ihrer Erfahrungen
Bereiten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung vor, die Ihre Fähigkeiten in der Netzwerkadministration und Virtualisierung verdeutlichen. Nutzen Sie die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um Ihre Erfolge klar darzustellen.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sollten Sie Beispiele nennen, die Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zeigen. Zeigen Sie, dass Sie ein Teamplayer sind und Freude an der Zusammenarbeit haben.
✨Fragen vorbereiten
Bereiten Sie einige durchdachte Fragen an den Interviewer vor, die Ihr Interesse am Unternehmen und der Position zeigen. Fragen Sie beispielsweise nach der Unternehmenskultur, den Herausforderungen im IT-Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
