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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die pädagogische Entwicklung in Schulen und Kinderhaus, sorge für Qualität und Zusammenarbeit.
- Arbeitgeber: Die Anna-Schmidt-Schule bietet eine moderne, werteorientierte Bildung seit 1886 in Frankfurt.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, übertarifliches Gehalt, Jobticket, Fortbildungsbudget und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von über 1.600 Kindern in einem innovativen, familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Zweites Staatsexamen in Pädagogik, Leitungserfahrung und Kenntnisse in Montessori-Pädagogik erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Ausstattung und Unterstützung durch interne IT-Abteilung für technische Anliegen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Anna-Schmidt-Schule ist eine staatlich anerkannte Privatschule und wurde 1886 in Frankfurt am Main gegründet. Hier trifft Tradition auf Moderne: Die Bildungseinrichtung verfolgt mit Erfolg ein ganzheitliches Erziehungs- und Schulkonzept vom Kinderhaus bis zum Abitur. An zwei Standorten im Frankfurter Westend und in Nieder-Erlenbach ermöglicht unser engagiertes Team von über 200 Mitarbeitenden mehr als 1.600 Kindern und Jugendlichen eine zukunftsorientierte, individuelle und werteorientierte Bildung.
Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die pädagogische Leitung des Kinderhauses, unserer Grundschulen und unserer Nachmittagsbetreuung
- Sicherstellung der Einhaltung der Vorschriften des Hessischen Schulgesetzes und relevanter Bildungsstandards
- Umsetzung des neu entwickelten Ganztagskonzepts
- Entwicklung und Implementierung schulinterner Curricula sowie konzeptioneller Weiterentwicklungen
- Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung des Schulaufnahmeverfahrens in Abstimmung mit der Schulleitung und dem Vorstand
- Begleitung und Evaluation von Unterricht sowie Qualitätsentwicklung und -sicherung
- Ansprechpartnerin für Eltern, Kinder, Schülerinnen und Schüler in allen Belangen
- Zusammenarbeit mit den jeweiligen Leitungen der zwei Grundschulen, des Kinderhauses und der Nachmittagsbetreuung sowie mit außerschulischen Partnern
- Teilnahme an Schulleiterdienstversammlungen und schulischen Gremien
- Budgetverwaltung und Koordination von Ressourcen
- Abnahme von Examensprüfungen
- Unterricht in den eigenen Fächern
Qualifikationen:
- Zweites Staatsexamen im Bereich (Früh-)Pädagogik, Bildungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Leitungserfahrung im schulischen oder pädagogischen Bereich
- Fundierte Kenntnisse in der Montessori-Pädagogik oder Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Bereich
- Erfahrung in der Personalentwicklung und im Führen von Teams
- Organisationsgeschick, strategisches Denken und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung mit Schul- und Unterrichtsentwicklung sowie Evaluationsverfahren
- Hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Freude an der Zusammenarbeit mit Kindern, Eltern, Schülerinnen und Schülern
Wir bieten:
- Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Ein attraktives und übertarifliches Gehalt inklusive arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
- Moderne Ausstattung der Klassenräume (Whiteboards, iPads für Beschäftige, usw.)
- Unterstützung durch eine interne IT-Abteilung bei technischen Anliegen
- Ein abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein innovatives und motivierendes Umfeld mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien
- Moderne Räume im Herzen Frankfurts mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Vielfältige Vorteile wie z. B. Jobticket, eigenes Fortbildungsbudget, Fitness-Programm, JobRad, Kantine, kostenlose Getränke und Obst
- Die Möglichkeit, die eigenen Kinder im Kinderhaus oder an den Schulen betreuen zu lassen
Pädagogische Leitung für Grundschulen, Kinderhaus und Nachmittagsbetreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Anna-Schmidt-Schule
Kontaktperson:
Anna-Schmidt-Schule HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Leitung für Grundschulen, Kinderhaus und Nachmittagsbetreuung (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Anna-Schmidt-Schule zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden, um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die pädagogische Leitung zu erhalten.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen im Bereich der Montessori-Pädagogik. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich einbringen kannst, um die Schule weiterzuentwickeln.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Leitungserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Personalentwicklung demonstrieren. Zeige, wie du Teams motivierst und förderst, um eine positive Lernumgebung zu schaffen.
✨Engagiere dich in der Schulgemeinschaft
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit mit Eltern und außerschulischen Partnern. Überlege dir, wie du die Kommunikation und Kooperation zwischen den verschiedenen Akteuren der Schule verbessern kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Leitung für Grundschulen, Kinderhaus und Nachmittagsbetreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle eine persönliche Verbindung her: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer persönlichen Ansprache und erkläre, warum du dich für die Anna-Schmidt-Schule interessierst. Zeige, dass du die Werte und das Konzept der Schule verstehst und schätzt.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Qualifikationen, insbesondere dein zweites Staatsexamen im Bereich (Früh-)Pädagogik oder Bildungswissenschaften sowie deine Leitungserfahrung. Gehe auch auf deine Kenntnisse in der Montessori-Pädagogik ein.
Beispiele für Führungskompetenz: Füge konkrete Beispiele hinzu, die deine Erfahrung in der Personalentwicklung und im Führen von Teams verdeutlichen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder weiterentwickelt hast.
Schlussfolgerung und Call-to-Action: Schließe dein Bewerbungsschreiben mit einer starken Schlussfolgerung ab, in der du dein Interesse an einem persönlichen Gespräch bekundest. Lade die Leser ein, dich zu kontaktieren, um mehr über deine Vision für die pädagogische Leitung zu erfahren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anna-Schmidt-Schule vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Schule
Informiere dich über die Tradition und die modernen Ansätze der Anna-Schmidt-Schule. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Schule verstehst und wie du diese in deiner pädagogischen Leitung umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Leitungserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geführt oder ein pädagogisches Konzept umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kontakt mit Eltern, Schülern und Mitarbeitenden erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Frage nach der Schulentwicklung
Bereite Fragen zur zukünftigen Entwicklung der Schule und zur Umsetzung des Ganztagskonzepts vor. Dies zeigt dein Interesse an der Weiterentwicklung der Institution und deine Bereitschaft, aktiv daran mitzuwirken.
